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人力资源专员

1-1.3万·14薪
  • 北京石景山区
  • 1-3年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

招聘培训互联网
【岗位职责】
1.系统参与或负责公司人力资源相关模块工作,推动人力资源战略与政策在公司的高效落地,包括但不限于:福利、人才、培训等。
2.持续完善人力资源管理制度与流程,强化标准化、规范化建设;灵活运用人力资源管理工具与技术,激发员工积极性,提升组织运行效率与管理效能。
3.根据公司业务发展和人才培养需要,参与制定公司培训计划,助力公司培养与保留核心人才。
4.高效完成部门内部协作任务,积极落实领导交办的其他人力资源相关工作,保障人力资源各项工作有序推进。
【任职条件】
1.学历要求:本科及以上学历,人力资源管理等相关专业优先。
2.工作经验:有知名互联网企业/大型国央企经验者优先,熟悉人力资源各模块工作流程。
3.能力要求:具备扎实的人力资源管理专业知识;具备良好的沟通协调能力;具有较强的学习能力与创新意识,能够快速适应公司发展变化;具备较强的文字撰写能力和数据处理能力;具备公文写作经验;
4.其他条件:中共党员优先。

工作地点

北京市-石景山区-田顺庄北路1号院

职位发布者

赵女士/人力资源专员

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公司Logo中航信移动科技股份有限公司
中航信移动科技有限公司成立于2014年5月,自2015年起连续获得高新技术企业称号。公司致力于通过科技的力量让行业变得更美好,持续坚持探索利用大数据、人工智能、区块链等先进技术提升民航业整体服务水平。2017年,公司被列为国家发改委第二批九家混改试点之一。公司旗下“航旅纵横”是目前国内数据权威、功能强大的民航信息服务产品,为用户提供全方位民航出行信息服务,在应用市场长期保持高分评价。公司基于移动互联网、实时计算、机器学习、微服务、边缘计算等技术,构建了无纸化通关、电子证照、智能计算系统等多个行业级基础应用平台系统,广泛在行业内实施并应用,显著提升了行业的运行效率和服务水平。相关研究入选国家自然基金重点项目,荣获中国交通运输协会科技进步一等奖、中国航协科技进步二等奖等一系列奖项,获得50多项国家发明授权,通过软件能力成熟度模型CMMI 5级认证,公司一人获得中国经济年度人物,一人获得国务院津贴,两人入选民航拔尖人才。
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