岗位职责:
1、作业管理:根据收发货计划和作业要求,调配人员做好货物的装卸、搬运,提高货物的装卸效率。
2、库位规划:根据仓库的空间和产品的特性及周转率,持续进行仓库储位规划,提高仓库的利用率。
3、盘点执行:根据《盘点制度》定期组织库存货物的盘点,分析差异原因并进行改善,确保账物相符,提高库存准确率。
4、5S管理:定期检查仓库5S推行情况,组织人员对仓库环境进行日常清理和维护,确保现场整洁有序。
5、安全管理:严格遵从法律法规和公司各项安全管理规定,按章操作,避免发生安全事故。
6、其他工作:完成领导安排的其他工作。
任职要求:
学历要求:大专以上学历。
经验要求:相关工作岗位2年以上工作经验,
技能要求:具有基本的仓库管理知识和较好的叉车驾驶技能,持有叉车证且熟练仓储系统优先录用。
1、年龄在25--35岁,身体健康,吃苦耐劳,服从管理,能够承受较大的工作压力;
2、为人正直、责任心强、具有良好的职业道德、严守公司机密;
3、积极向上、学习能力强。
原标题:《叉车司机(熟练仓储办公)》