职位描述
劳动关系入转调离社保公积金员工关怀沟通管理劳动法熟悉周末双休
岗位职责
1、根据公司人事SOP流程,建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同,办理员工入职、离职、调任、升职等手续;
2、负责公司员工社会保险办理等工作;
3、收集相关的劳动用工等人事政策及法规;
4、沟通表达比较好,灵活处理工作中突发事件 ;
5、完成领导交办的其他工作。
任职要求
1、人力资源、工商管理等相关专业大专以上学历;
2、1年以上人事工作经验,必须有处理纠纷经验;
3、熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用,具有大型企业行政工作经验;
4、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,抗压能力强;
5、熟练使用相关办公软件
【薪资待遇】
1、薪资:5000-6000;
2、购买五险一金;
【上班时间】
9-18点,周末双休,法定节假日正常休;
1、根据公司人事SOP流程,建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同,办理员工入职、离职、调任、升职等手续;
2、负责公司员工社会保险办理等工作;
3、收集相关的劳动用工等人事政策及法规;
4、沟通表达比较好,灵活处理工作中突发事件 ;
5、完成领导交办的其他工作。
任职要求
1、人力资源、工商管理等相关专业大专以上学历;
2、1年以上人事工作经验,必须有处理纠纷经验;
3、熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用,具有大型企业行政工作经验;
4、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,抗压能力强;
5、熟练使用相关办公软件
【薪资待遇】
1、薪资:5000-6000;
2、购买五险一金;
【上班时间】
9-18点,周末双休,法定节假日正常休;
工作地点
深圳龙岗区甘李6路12号

工作地点

公司信息
广东鸿联九五信息产业有限公司成都分公司
未融资 · 10000人以上 · 通信运营商/电信增值服务、通信运营商/电信增值服务、产业互联网平台、银行
已审核
公司介绍
鸿联九五创立于1995年,1997年获得高新技术企业认证。主要股东为中信国安信息产业有限公司(证券代码:000839),总资产达15.5 亿元,是一家专注于通讯领域企业服务和整体解决方案的国有控股企业。 鸿联九五经过三十年的深耕和战略布局,已经发展成为专业的综合信息服务解决方案提供商。截止目前,鸿联九五在全国范围内拥有80多家分子公司,50多个城市拥有超130个职场,坐席45000席规模,全国共计鸿人小伙伴50000余人,并在全国布局,形成北京、华北、华东、华南、西南、西北六大业务运营中心。鸿联九五通过建设客户联络中心外包、企信通等多元化特色渠道,依托先进的云通信技术,营销与服务并重,智能化解决用户问题,为数十家百强企业及千家中小企业提供全业务流程解决方案,让企业与客户紧密相连,助力企业实现客户服务智能化。 鸿联九五以“信息改变未来,服务成就精彩”为使命,始终坚持“诚信、凝聚、创新”的价值观,砥砺前行30载,致力于成为企业数智综合服务专家。
工商信息
企业名称 广东鸿联九五信息产业有限公司成都分公司
企业类型 其他有限责任公司分公司
法人代表 许永丰
经营状态 存续
成立时间 2019-03-30
注册资本 -
认证资质
营业执照信息
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更新于 5月9日




