岗位职责:
1、渠道分类及定义
2、分大区区域布局策略、城区精耕策略、发展/拓展区域覆盖策略
3、经销商管理&终端管理策略规划与推动
4、子渠道(学校/景区/网吧/LKA等渠道)的目标制定,策略输出,过程追踪复盘
5、新渠道(O2O、闪电仓等)合作模式研究并推动策略落地
任职要求:
1. 基础背景
①本科及以上学历,市场营销、统计学、商务分析等相关专业优先
②5 年以上快消 / 零售行业渠道研究或市场调研经验
2. 核心能力
①策略规划:能独立输出大区布局、城区精耕、子渠道拓展等渠道策略方案
②渠道管理:熟悉经销商与终端管理逻辑,能推动相关策略落地
③新渠道探索:具备 O2O、闪电仓等新兴渠道合作模式的研究与推动能力
④复盘迭代:能对渠道策略执行过程进行跟踪、复盘与优化