白象2026年采购管培生

工作地点在湖南平江，每2~3年有跨省轮岗，需要较强表达能力，请确认接受再咨询

1. 采购执行与询价： 负责日常商务询价单的选型、询价、报价及标书制作，确保报价迅速准确；根据生产需求执行采购订单，跟进到货进度。
2. 供应商管理： 协助进行供应商的开发、评估与筛选，建立和维护良好的供应商关系；争取供应商在服务、价格、账期等方面的支持。
3. 成本与质量控制： 参与采购成本分析，严格控制采购成本；不断优化采购渠道，对供货源进行严格的质量把关，确保原材料符合食品安全标准。
4. 跨部门协同： 协同品保、生产、研发等部门，处理质量异常问题；参与OEM（代工生产）项目的策划与执行，确保项目按时、按质、按量完成（针对部分OEM方向）。
5. 品类深耕： 通过不同品类（如包材、原辅料、设备等）的历练，逐步成长为能独立主导采购模块工作的专业人才或统筹管理人才。
【任职资格】
1. 学历专业： 2026届统招本科及以上学历；无专业限制
2. 核心素养：
· 沟通协调能力： 具备良好的商务谈判技巧和跨部门沟通能力，能够妥善处理内外部关系。
· 逻辑与数据能力： 具备较强的数据分析能力，能够通过数据驱动采购决策（如成本绩效分析）。
· 价值观匹配： 认同白象“至诚”的信念和“实实在在”的价值观，吃苦耐劳，能适应快节奏的供应链工作环境。
3. 加分项： 有学生会、社团干部经验，或相关行业（食品、制造）实习经历者优先。
【薪资福利】
1. 薪酬待遇： 提供具有行业竞争力的薪酬，具体依据面试情况综合评定（2026届标准：本科约6k-10k/月，硕士约8k-12k/月）。
2. 福利保障： 足额缴纳五险一金，另享带薪休假、定期体检、互助基金、生日礼物、节日礼物、法定节假日等福利。
3. 食宿安排： 部分岗位提供免费宿舍及福利食堂。
【培养路径】
· 培养目标： “象阳生”计划成员，旨在培养具有坚实专业基础和深厚管理能力的中坚力量。
· 晋升轨迹： 采购专员 → 采购主管/品类经理 → 采购经理/供应链专家。
· 成长机制： 执行管培生专项培养计划，通过跨品类轮岗、导师带教、项目实战等方式，加速从校园人到职场精英的转变。
【招聘流程】
网申 → 测评 → AI面试 → 复试 → 终试 → 背景调查 → Offer发放。