更新于 3月21日

互联网电商运营

8000-12000元
  • 杭州富阳区
  • 1-3年
  • 本科
  • 全职
  • 招2人

职位描述

电商平台活动运营内容运营
1. 店铺基础运维:负责平台的门店装修、主页优化(含商户通)、团购套餐上架与更新、店铺等级提升,确保页面信息准确且具有视觉吸引力 。
2. 评分与评价管理:统筹顾客评价生态,通过合规手段引导优质好评,及时回复用户咨询与差评,制定危机公关预案,维护店铺口碑分和星级 。
3. 内容营销策划:创作高质量的探店笔记、攻略及促销文案,配合平台话题活动,提升门店在信息流中的曝光;对接达人资源进行探店合作,生产高质量UGC内容 。
4. 推广广告投放:制定并执行推广通投放策略,通过精准关键词竞价、人群定向,控制获客成本,提升投资回报率 。
5. 数据复盘与分析:监控核心数据指标(曝光、访问、转化率、榜单排名),定期输出数据分析报告,根据数据反馈调整运营策略 。
6. 活动资源争取:对接平台业务经理,争取首页推荐、榜单入围(如必吃榜、热门榜)、免费试等活动资源,提升店铺权重 。
【任职要求】
1. 经验要求:
- 硬性条件:1-3年以上平台方运营经验,熟悉平台规则及算法逻辑 。
- 行业背景:有餐饮行业成功运营案例者优先;有从0到1打造高星级店铺经验者优先 。
2. 技能要求:
- 具备极强的数据分析能力,能熟练使用Excel透视分析,透过数据诊断门店问题 。
- 具备优秀的文案功底和活动策划能力,能抓住用户痛点撰写营销话术 。
- 了解基础的美工/视频剪辑(如图片处理、短视频拍摄),能指导或制作基础宣传素材 。
3. 综合素养:
- 具有强大的执行力和沟通协调能力,能联动线下门店/销售团队落地活动 。
- 具备敏锐的市场洞察力,关注竞对动态,抗压能力强,适应快节奏工作 。
【薪资福利】
- 薪资待遇:综合月薪 [8000-12000] 元(根据能力定薪,优秀者可突破)
- 工作时间:9:30-18:30 大小周,
- 社会保险:五险一金
- 员工福利:带薪年假、定期团建、节日福利、完善的培训体系及清晰的晋升通道 。

工作地点

杭州富阳区西谷小镇-2号楼

认证资质

营业执照信息

职位发布者

蒋女士/HRBP

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山东恒晟源控股集团有限公司自 2017年创立以来,以青岛为总部,构建起“人力资源+教考培训、产业运营+财税服务、法律服务与AI信息技术服务”的核心业务体系,并配套物业与餐饮服务,进行综合性产业布局。集团始终围绕人、财、法共享服务平台战略,为企业提供全方位解决方案的一站式服务,致力于成为中国领先的企业服务机构。集团现有员工 330余人,已在北京、上海、济南等多个全国重点城市设立分公司与运营中心,同时设立党委及区域党支部,党建引领发展。目前,集团已服务企业超 10000家,年服务人才超 150万人次。2024年度,集团整体营收 32亿元,纳税超 1亿元。作为青岛市“专精特新”人力资源服务机构,恒晟源多年来深耕人力资源服务领域,提供多层次、丰富的人力资源服务,助力客户优化人力资源配置。人力资源服务市场占有率位居青岛市李沧区第一,稳居青岛市第一梯队。恒晟源始终秉持“以企业需求为导向,以客户服务为中心”的经营理念,坚守专注、专业、开放的初心,现已发展成为值得信赖的企业服务平台与品牌。集团荣获全国就业与社会保障先进民营企业、国家级高新技术企业、国家级科技型中小企业、山东省高端服务品牌、山东省劳动关系和谐企业、山东省生产性服务业领军企业、山东省平台经济重点企业、山东省现代服务业重点项目、山东省省级人力资源服务产业园、青岛市总部企业、青岛民营企业100强、青岛市专家工作站、青岛市博士后创新实践基地、青岛市人力资源服务业发展突出贡献单位等国家、省、市级荣誉资质认定近百项。恒晟源以3+N产业布局,实现服务共享,融合赋能,充分发挥龙头带动效应,坚持突出自身特色与差异化优势,持续深化共享服务,优化服务流程,提升服务质量,增强人才吸引力,推动人才链、创新链和产业链深度融合,共建产业新生态,共创发展新格局,积极为区域经济高质量发展贡献企业智慧和力量!
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