项目部经理

岗位职责
1.项目统筹管理：全面负责公司劳务分包项目的现场管理，包括进度控制、质量监督、安全管理、成本控制和人员管理，确保项目按时、按质、按预算交付。
2.团队建设与协调：组建并管理工程团队（包括施工员、安全员、班组长等），对上负责对接总包项目部的各管理人员，执行总包项目部的各指令要求，对下协调内部各班组间的工作衔接，提升团队执行力与协作效率。
3.劳务资源管理：对接劳务人员招聘、培训、调配，建立稳定的高素质劳务队伍，优化人力资源配置。
4.合同与结算管理：参与项目合同谈判，审核工程量清单，处理工程款结算、劳务费支付及相关纠纷，确保公司利益。
5.合规与风险管理：严格执行国家建筑法规及安全标准，落实安全生产责任制，预防工伤事故及法律风险。
6.客户关系维护：与甲方、总包方、监理单位保持良好沟通，及时解决现场问题，提升客户满意度。任职要求
1.学历与专业：大专及以上学历，土木工程、建筑工程管理、工程造价等相关专业优先。
2.工作经验：5年以上建筑行业工作经验，具有房建工程建筑劳务公司工作管理经验（至少单独负责过一个房建项目的劳务工作）。
3.专业能力：熟悉建筑施工流程、劳务分包模式及行业法规，具备较强的现场协调能力、成本控制能力及风险预判能力。
4.综合素质：责任心强，抗压能力佳，具备优秀的沟通技巧和团队领导力，能适应驻场工作。
5.工资待遇：10000——12000元每月。