汽车设计工程师

一、岗位概述

负责汽车内饰、外饰系统零部件设计开发与工程落地，涵盖造型可行性分析、结构设计、3D建模、2D出图、性能仿真、样件验证、装车匹配及量产技术支持；严格遵循整车开发流程、行业标准与客户要求，保障内外饰设计美观性、装配性、可靠性、成本可控性，支撑整车项目节点与产品品质目标达成。

二、岗位职责

1. 参与内外饰系统需求定义、造型评审与技术方案制定，依据V模型、APQP、DP等整车开发流程完成设计交付，输出方案、技术协议、DFMEA等文件。
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2. 运用CATIA、UG等软件完成内外饰零部件（仪表板、副仪表、门板、立柱、顶棚、地毯、保险杠、格栅、外饰件等）三维建模、装配结构设计、断面分析、间隙面差定义及二维工程图绘制。
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3. 开展内外饰相关仿真与性能分析（结构强度、刚度、模态、卡扣可靠性、热变形、耐候性、碰撞保护等），验证设计合理性，规避结构、装配与耐久风险。
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4. 负责内外饰塑料、橡胶、织物、皮革、发泡、电镀、喷涂等材料选型与工艺定义，完成BOM编制与维护，协同采购、工艺、质量开展供应商技术交流、样件认可与PPAP审核。
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5. 跟进内外饰样件制作、OTS样件验证、装车匹配、路试与耐久试验，分析间隙面差、异响、装配干涉、外观缺陷等问题并制定优化方案，推动问题闭环。
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6. 处理量产过程中的内外饰设计类问题，提供现场技术支持，负责ECR/ECN设计变更发起、评审、发布与落地跟踪。
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7. 跟踪内外饰行业趋势、新材料新工艺（如低VOC、轻量化、氛围灯、智能表面、隐藏式外饰）与竞品对标，参与新技术应用与成本优化。
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8. 维护内外饰设计文档、技术图纸、试验报告、标准规范等技术档案，确保研发过程可追溯，配合审核、认证与专利申报。

三、任职要求

1. 本科及以上学历，车辆工程、机械设计、汽车内饰/外饰工程、材料成型等相关专业。
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2. 2年及以上汽车内外饰设计开发经验，熟悉整车开发流程、内外饰系统架构与设计标准（GB、ISO、SAE、主机厂标准）；有主机厂/一级内外饰供应商经验优先。
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3. 精通内外饰典型结构设计（卡扣、铰链、安装点、分型面、拔模、焊接、螺接、包覆等），熟悉注塑、吹塑、吸塑、发泡、包覆、喷涂、电镀、模内装饰等制造工艺。
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4. 熟悉内外饰性能要求：装配精度、间隙面差、NVH（异响控制）、耐热耐候、VOC/气味、碰撞保护、法规要求等，具备问题分析与整改能力。
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5. 熟练使用CATIA进行3D结构设计、装配校核、断面分析，具备图纸识读、BOM编制、技术文档撰写能力，可独立负责模块设计。
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6. 具备良好跨部门协同能力，可对接造型、工艺、采购、质量、试验、供应商等，高效推进项目节点。
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7. 工作严谨、责任心强，具备较强学习能力、问题解决能力与抗压能力，能适应项目赶节点加班与出差。

四、福利待遇

- 薪酬激励：基本工资 + 项目奖金 + 年终奖金 + 专利奖励 + 降本奖励，行业竞争力薪酬
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- 全面保障：五险一金 + 补充医疗 + 年度体检 + 意外险
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- 假期与关怀：带薪年假、法定节假日、节日福利、团建活动、员工宿舍/住房补贴
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- 成长发展：软件技能、内外饰专业、仿真分析、项目管理、主机厂标准等系统培训
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- 清晰晋升：设计工程师 → 高级设计工程师 → 模块主管 → 研发经理 / 技术专家
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- 各类补贴：餐补、交通补贴、通讯补贴、项目专项补贴；核心岗位享股权激励