淡水 保底6.9k 诚聘储备销售管理

【薪酬福利】：
1、入职无责保底6.9K，高提成；综合薪资9-12K，优秀销售能达30K，上不封顶；
2、新人业绩额外奖最高3000元/月
3、入职带薪提供入职岗位技能专业培训；
4、公司配备工作电脑，工作号码，工作生活两不误；
5、每年根据经营效益及员工工作绩效发放奖金；
6、外出拜访客户，配备行政专车接送；
7、依法享有法定假、带薪年假、婚假、病假、产假、丧假、配偶陪护假等假期。
8、 多姿多彩的员工拓展活动（国内外旅游、月度生日会、节日礼品、不定期团建、运动会、K歌、素质拓展等）
【晋升通道】：
1、提供完善的内部竞聘机制，销售助理—销售经理—销售总监—大区高监—总经理，优秀人才6个月可晋升经理，销售管理均内部晋升，不外招
2、公司内部各岗位进行技能评定，颁发中、高级技能证书并享受相应技能级别津贴。
3、不定期开展进阶培训（商务礼仪、高情商管理、大客开发等），不断提升您在职场内外的竞争力；
【岗位职责】：
1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户，新员工会分配部分优质客户资源加快成长；
2、有效沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩；
3、维护老客户的业务，挖掘潜在的客户，建立良好的长期合作关系；
4、月底客户款项跟进。
【任职条件】：
1.大专及以上学历；
2.熟练使用基本办公软件；
3.性格活泼、外向，有较强的沟通表达能力；
4.思维敏捷，积极向上，责任心强，有较强的学习能力和抗压能力；
5.对销售工作有较高的热情和自我挑战高薪意愿