岗位职责:
1、 独立审核公司日常合同、修订合同范本,解答各部门遇到的法律问题。
2.、制定、修改公司的规章制度,并提出对应的法律意见。
3、配合律师处理相关法律事务。
4、协助董事长处理日常事务、落实董事长布置的各项工作,及时向董事长汇报,并提出解决建议方案。
5、协助董事长接待战略合作伙伴等重要客人来访事宜及相关接待工作。
6、协助董事长协调各部门工作中碰到的问题及跨部门的沟通协调。
7、领导交办的其他行政工作。
岗位要求:
1、法律、金融等相关专业本科以上学历;二年以上同岗位工作经验,法律相关专业优先。
2、年龄25~35岁,有良好的商务礼仪知识,形象好、气质佳。
3、良好的组织、沟通协调及外联能力,有较强的抗压能力,具备良好的职业素养。
4、书面及口头表达能力优秀,文案功底扎实,熟悉使用办公软件。