职位描述
招聘员工关系企业文化熟悉TOB企业用工模式咨询服务企业服务
岗位职责:
1.统筹招聘全流程,含需求对接、渠道拓展、面试组织、录用洽谈,复盘优化招聘效果,保障岗位及时补位;
2.负责员工入离职、劳动合同、社保公积金等合规办理,处理劳动用工事宜,规避劳动风险;
3.维护员工关系,协调处理员工诉求与纠纷,负责新员工入职引导与跟踪,提升员工留存率;
4.协助落地HR各项制度,完成基础人事工作及上级交办的其他任务。
任职要求:
1.大专及以上学历,人力资源、法学等相关专业优先,熟悉劳动用工法律法规;
2.1-3 年HR相关经验,精通招聘全流程,有员工关系、劳动风险处理经验优先;
3.沟通协调能力强,工作严谨细致,责任心强,具备良好保密意识与抗压能力;
4.熟练使用Office办公软件,能独立完成人事数据统计与报表制作。
工作地点
北京石景山区金安中海财富中心-A栋55号院3号楼7层

公司信息
公司介绍
昌旭集团总部位于北京,注册资金1.1亿,是以服务国家信息化建设为根本,以认证咨询服务为核心,以多元产业整合发展为导向,以数字产业投资运营为依托的多元化集团公司。昌旭咨询是集团下属全资子公司,依托集团资源和自身优势,拥有众多专业的规划咨询师与专家团队,主营信息化行业相关标准的贯标与认证咨询服务,涉及信息系统建设和服务能力评估(CS)、信息技术服务标准(ITSS)、信息安全服务资质(CCRC)、信息技术服务管理体系(ISO20000)、信息安全管理体系(ISO27001)等20余项认证咨询服务,昌旭以"团队全栈式服务"、"权威信息安全保障"、"后付费"等核心竞争力立于行业头部位置,为企业提供全方位的专业咨询指导和培训服务。目前业务覆盖全国二十多个省、市、直辖市及其他区域,服务的企业已超5000家,在行业内有着较高的声誉和品牌影响力。
工商信息
企业名称 北京昌旭工程信息咨询有限公司
企业类型 有限责任公司(自然人投资或控股)
法人代表 潘振学
经营状态 存续
成立时间 2012-08-13
注册资本 5000万元
认证资质
营业执照信息

更新于 4月16日


