岗位职责:
1.负责银保条线人力发展规划与业务方案的策划、推动及追踪,确保各项业务指标有效达成。
2.具体组织实施银保渠道代理人的招募、面试及选拔工作,保障团队人力补充与发展。
3.统筹新人的培养与养成体系建设,组织开展各类培训辅导活动,提升新人留存率与专业能力。
4.推动代理人的职业晋升发展,做好日常活动量管理与绩效追踪,激发团队动能。
5.组织协调银保条线各类会议及经营活动,整合内外部资源,保障日常经营高效运转。
6.完成上级领导交办的其他各项工作任务。
任职要求:
1.大学本科及以上学历。
2.保险、金融、行政管理、工商管理等相关专业优先。
3.具有业务策划、推动工作三年以上工作经验,熟悉保险基础业务流程者优先。
4.熟悉南京地区银保渠道市场环境,拥有较为丰富的同业人脉资源。
5.具备保险销售经验且个人业绩表现良好,曾直接管理过代理人团队,所带团队在人力发展和业绩达成方面成效显著。
6.工作细致严谨,责任心强,具备良好的团队协作意识,能高效执行日常事务。
7.特别优秀者可适当放宽要求。、
薪资面议。