更新于 3月20日

薪酬绩效专员(国企)

8000-14000元·14薪
  • 厦门翔安区
  • 1-3年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

雇员点评标签

  • 工作环境好
  • 同事很nice
  • 氛围活跃
  • 免费班车
  • 人际关系好
  • 团队执行强
  • 管理人性化
  • 实力大公司

职位描述

咨询服务电子/半导体/集成电路
岗位职责:
1、参与绩效激励体系定期复盘与优化对策设计
2、负责年中/年度绩效考核与奖金分配统筹
3、绩效与薪酬管理系统功能运维优化
4、绩效激励相关SOP梳理优化
5、奖金预算与激励台账管理

任职要求:
1、本科以上学历,人力资源管理、数学、统计学、心理学等专业;
2、有薪酬绩效2年及以上相关经验;
3、学习自驱力、逻辑思维、沟通表达能力、责任心强;
4、具备良好的团队协同合作意识;
5、有绩效激励体系变革落地经验、绩效管理信息系统实施经验者优先。

工作地点

翔安区厦门天马显示科技有限公司-南1门

认证资质

营业执照信息

职位发布者

林女士/HR

三日内活跃
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