营销咨询合伙人

1. 带领项目组完成营销咨询项目交付，从项目BD、启动、调研、方案设计到项目实施和交付，负责咨询项目全周期管理，把控项目进度、质量和成本，确保项目顺利推进和高质量完成；
2. 负责研究客户企业内外部环境，包括但不限于行业分析、市场洞察、营销模式研究、竞争策略等，深入了解企业客户的营销需求、痛点，为客户制定针对性的营销项目咨询方案，帮助客户解决营销问题，提升客户销售能力；
3. 负责带领项目组员保质保量完成项目交付，对项目成果负责，并让客户高度满意；
4. 对话客户中高层，与客户高度密切沟通，负责项目服务过程中的客户关系维护，及时洞察并挖掘客户潜在需求，协助营销部门发展项目二次销售工作；
5. 负责组织项目组员开展项目各阶段的复盘总结，改进和提升项目服务策略和方式；
6. 负责提炼和总结营销类项目的相关知识，建立一套包括营销方法论、营销咨询方法论、工具模型等内部知识体系；
7. 负责对某一营销专业领域，如市场营销、品牌营销、数字化营销、互联网营销等领域持续深入研究，不断迭代公司营销咨询产品；
8. 协助营销部门进行咨询项目的业务开拓，对客户需求进行研究，制定项目建议方案，协助进行相应沟通和商务，促进项目成单；
9. 承担或参与公司内部课题或者培训课程的开发、设计与实施。
任职要求
1. 本科及以上学历，5年以上市场营销类咨询项目经验或大中型企业市场营销工作经验，具备企业营销模式创新、品牌建设、市场推广等专业知识，具备国内外大型咨询公司经验或大中型企业市场营销策划工作经验者优先；
2. 对于企业营销体系搭建，包括营销模式、营销渠道、营销激励、数字营销、品牌营销等一个或几个领域具有深刻理解及项目经验，并具有优秀的客户服务意识，精通企业营销咨询相关方法论，并且能够举一反三，灵活多变，触类旁通的交付各项目工作；
3. 具备出色的品牌意识、市场营销思维以及出色的口头表达能力与沟通协作能力，具备深厚的文字功底、敏锐的市场洞察力、较强的品牌策划能力、创新能力及资源整合能力；
4. 有强烈的好奇心和快速学习能力，具备出色的问题解决、内容输出和项目管理能力；
5. 有丰富的咨询团队管理经验。
职业素养：
1. 认同和遵守合伙人管理机制、文化和纪律；
2. 具有较强的学习能力和适应性，较好的沟通协调能力，富有责任感，能承受较大压力；
3. 能适应随项目经常性出差，身体健康，精力充沛，吃苦耐劳。