采购部长

岗位职责：
1. 制定并执行采购战略，结合公司业务目标与市场动态，优化采购流程，控制采购成本，提升采购效率。
2. 负责采购工作的制度建设、流程与体系建设，搭建规范化、标准化的采购管理框架。
3. 负责供应商管理全流程，包括供应商开发、筛选、评估与合作维护，与供应商进行谈判，建立并维护良好的合作关系，确保物资供应稳定，降低供应链风险。
4. 监督采购订单的执行情况，确保按时、按质、按量完成采购任务，协调解决采购过程中的质量、交付延迟等问题，保障生产或业务需求正常推进。
5. 分析市场行情和价格波动，提出合理的采购建议，控制成本；搭建并完善采购数据统计与分析体系，定期输出采购成本、供应商绩效等报告，为管理层决策提供数据支持。
6. 带领采购团队开展工作，制定团队培训与发展计划，提升团队成员的专业能力与工作积极性。
任职要求：
1. 学历与专业：本科及以上学历，供应链管理、采购管理、工商管理等相关专业优先。
2. 工作经验：5年以上采购相关工作经验，其中2年以上采购管理岗位经验，有同行业经验者优先。
3. 专业能力：熟悉采购流程及相关法律法规，具备较强的成本分析、谈判及供应商评估能力；对行业市场有一定了解，能独立完成采购分析与决策；能熟练使用Office办公软件及ERP等采购管理系统。
4. 综合素养：具备良好的沟通协调能力和团队管理能力；有较强的成本控制意识；具备责任心和抗压能力，能够适应快节奏的工作环境。