汽车延保区域经理

业绩好，工资上不封顶，这里的工作很有钱景!
薪资福利：
1、无责底薪+高额提成+季度奖金；
2、新员工入职培训+总部月度培训+年度分享培训；
3、五险一金+带薪年假+节假日福利。
任职资格：
1、年龄27-32岁，本科及以上学历
2、具有丰富的销售管理经验。
3、有驾照、会开车。
4、较好的商务能力、组织协调能力、抗压能力。
岗位职责：
1、团队管理：管理销售团队，带领销售团队完成相应的销售任务；
2、渠道管理：协助分总对接各4S店或者经销商集团洽谈合作及维护事宜；
3、各项业务管控措施的实施和推动，落实和执行风险防范相关工作；
4、完成上级委派的其他任务。