运营主管

岗位职责:
1、经营预算、考核管理，数据分析与预警：
根据总公司要求，组织并完成公司业务的年度预算编制、统计与汇总上报，负责组织统计、确认公司业务的年度考核数据，并确保及时准确上报，定期统计、汇总各业务单元经营数据，编制经营分析报告，并向管理团队识别、反馈异常经营情况。定期统计核算经营指标完成情况及预测，对异常偏差及时向相关业务单元及公司领导进行预警。统计汇总业务单元资金收支预测，并跟进确认实际执行与预测的差异分析。
2、流程与制度体系建设：
负责主导公司业务全流程的制定、梳理、优化及相关管理制度的编制。参与建立并不断完善自动化业务内部的经营核算体系，协助公司领导，参与制定和优化公司层面的业务制度与流程。
3、运营协调与项目管理：
牵头协调解决项目执行过程中的各类跨部门问题，确保项目顺利推进，对公司月度项目结项工作进行总协调，处理业务与财务的衔接事宜，协调处理运营专员层面无法解决的合同签订、开票回款、项目执行等异常问题。负责对非业务单元主导的特殊工时项目进行协调与管理。
4、综合支持与协同：
配合财务部门，协调安排季度收入预测、成本核算及利润准备工作。定期组织应收账款的核对与确认，安排并跟进异常应收账款的催收处理，参与公司内部交易模式及价格的讨论与确定。参与自动化业务运营相关信息化平台的性能优化与使用规划，牵头协调财务审计、融资、内控内审、招投标、资质申请/维护等专项工作所需的数据与资料支持。
5、审批与合规管理：
审批由运营管理部负责的产品销售项目的立项、请购、领料、开票等关键单据。审批特殊成本报备及付款申请单。
任职资格:
1、本科及以上学历，财务、会计、经济管理、机械自动化等相关专业优先；
2、5年以上中大型制造或自动化行业运营管理、经营分析或高级项目管理经验，有上市公司或集团公司背景者尤佳；
3、具备出色的数据敏感性和分析能力，精通Excel，能独立完成多维度经营数据分析报告；
4、对业务流程有深刻理解，具备优秀的流程设计、优化和文档化能力；
5、具备卓越的跨部门沟通协调能力和项目推动能力，能够有效解决复杂问题；
6、责任心极强，作风严谨，对数字精准有极高要求，具备良好的风险意识和保密意识。