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综合服务科长

8000-10000元

职位描述

综合人力部门
岗位职责: 1.依据公司发展规划,监督控制人力成本; 2.优化公司组织架构、岗位设置和人员配置,完善岗位说明书,协助设计各部门的岗位职责、权限,评估各部门人员的岗位匹配度、分析各项工作安排与岗位设置的合理性; 3.负责编写、修订、完善人力行政基本管理制度、流程并监督执行; 4. 处理涉及公司的劳资纠纷及相关的仲裁、诉讼;分析劳资纠纷原因及处理结果,采取相应措施,规避法律风险; 5.创造良好的工作环境,协调公司与员工的关系,及时掌握公司员工动态,将员工意见及时分析反馈落实,增强公司凝聚力;做好公司各部门的联络沟通工作,促使各部门更好地协调工作; 6. 负责制定本部门工作计划,每周召开部门员工例会,安排和督导部门日常工作,检查部门工作进度,发现问题及时提出、纠正、解决,确保部门整体工作的节奏和效率。 任职要求: 1.有3年以上中型企业人力行政经理工作经验,5年以上相关工作经验。 2.了解制度、通知、通报等公文的写作方法。 3.对人力资源管理事务性的工作有娴熟的处理技巧,熟悉人事工作流程。熟悉国家、地区及企业关于合同管理、用人机制、保险福利待遇和培训方针。 4.具备良好的职业道德、工作责任心和工作激情。
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工作地点

乌兰察布丰镇市中国宝武太钢铬业

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职位发布者

马策/招聘经理

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公司Logo内蒙古新太实业集团有限公司
内蒙古新太实业集团有限公司(简称“新太集团”)是新钢联(山西)控股集团有限公司 2017年成立的产业集团,是一家集生产、研发、营销、工贸为一体的跨地区、集团化铬铁生产企业,注册资金 5.53亿元。新太集团位于美丽的内蒙古草原乌兰察布市,旗下产业主要分布于丰镇市、兴和县、察哈尔右翼前旗、察哈尔右翼中旗、商都县、化德等 6个地区。新太集团旗下拥有 11家生产企业,现有 35台矿热炉、3台转炉、1台精炼炉,年产高、中、低、微碳铬铁 300万吨,年产值 200亿元以上,年上缴税金近 4亿元,现有员工 6000多人,铬铁生产规模居全球首位。铬铁合金主要用于不锈钢、低碳结构钢行业,应用于航空、汽车、造船及国防工业等重点领域。“2023内蒙古民营企业 100强”排名第 25位,连续四年蝉联乌兰察布市排名第 1位。 2020年,新太集团和中国宝武太钢集团合作,共同投资成立内蒙古新太元新材料有限公司(简称新太元公司)在丰镇市工业园(西园区)建设年产 80万吨高碳铬铁,该项目已成为全球工艺技术最先进、生产效率最高、资源综合利用最好的铬铁行业标杆企业。多年来,新太集团始终坚持科技创新、循环发展,自主研发的矿热炉预还原铬矿球团直供项目,是国内第一条铬矿球团热装生产线,已获得国家专利;大胆尝试在国内率先探索出竖炉、烧结机加工铬矿粉矿工艺;资源综合利用建设矿热炉尾气发电项目,全面实现绿色节能、循环发展。新太集团坚持技术研发与生产规模并举,走技术创新、绿色发展、低碳冶炼的道路,创建了自治区认定的企业技术中心,获得了 114项专利技术。积极探索以信息化、大数据改造升级传统产业,建设了集团化的 IT管理平台,首创了阿米巴核算体系,打造了 BIP商业创新平台,搭建了大数据中台。面向未来,新太集团秉持“修己安人,以义取利”的核心价值观,立志建设全球最具竞争力的铬铁生产企业
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