省外酒水销售经理

1、传承推广企业文化与核心价值观；
2、 样板终端：依据区域以及客户的特性，打造核心样板终端，提升品牌影响力；
3、 管理团队：根据年度规划做好组织管理及绩效管理，培训提升业务团队能力，做好团队的激励和考核，为团队提供相应的支持和资源；
4、 市场调研：收集市场情报，洞察业务机会，反馈输出相关数据与信息，以供上级决策采用；
5、 渠道拓展：配合招商团队，完成渠道规划与目标开发，推动代理商或者经销商进行分销终端开发；
6、 目标管理：制定运营计划完成年度销售指标，承担销售指标季度和月度的分解和达成责任；
7、 客户管理：根据客户信息建立客户档案、做好客情维护、根据销售计划及客户现状，沟通活动事项；
8、落实品推策略：协同推广部门，围绕目标与策略，落实执行营销方案，提升渠道品牌力，扩大用户数据库；
9、客情优化：推动与客户高频、密切的拜访互动，解决客户问题，传播品牌文化，建立良好客户关系。
10、完成上级交办的其它工作任务。
任职要求：
35周岁以上，大专及以上学历；五年以上同行业销售管理工作经验；有较强的客户管理、运营策划与运营管理能力；目标意识强。