开发顾问

核心职责
1、技术方案设计与开发：参与或主导客户业务需求分析，负责完成系统相关模块的技术方案设计、代码开发、单元测试等工作。根据开发规范，按时提交高质量代码。
2、系统实施与集成：负责核心系统功能的开发、配置、测试与部署。协助完成系统与外围业务的接口开发、数据迁移及集成测试工作。
3、客户沟通与支持：与客户保持密切沟通，理解并分析客户需求，提供专业技术建议。在系统上线后，提供运维支持，解决技术问题。
4、文档编写与知识沉淀：编写清晰的技术设计文档、用户操作手册及系统说明文档。总结项目经验，形成可复用的知识资产。
5、技术优化与学习：持续关注相关技术发展，参与系统性能调优，解决开发及运行过程中的技术难题。
任职要求
1、学历背景：大专及以上学历，计算机科学、软件工程、信息管理等相关专业优先。
2、技术能力：
√熟悉 Java等主流开发语言及相关技术栈（如 Spring Boot, MyBatis 等）。
√熟悉常用数据库（如 Oracle, MySQL, SQL Server）的基本操作与开发。
√具备用友（如BIP, NCC, U8C）或泛微（如E9, E10）等企业级软件项目开发或实施经验者将获优先考虑。
3、经验要求：具备 2-3 年以上相关管理系统或企业级应用软件的开发或实施经验。有ERP、SRM系统开发经验者尤佳。
4、综合素质：具备良好的沟通表达能力、团队协作精神、逻辑分析能力和客户服务意识。工作认真负责，有较强的学习能力和解决问题的能力，能适应项目需求，能适应出差工作节奏。

薪酬福利与发展：
1、我们提供具有市场竞争力的薪酬包，薪酬结构为“基本工资 + 项目奖金 + 年度绩效奖金”（参考范围：年薪12万-30万），具体薪资待遇面议。
2、福利待遇：五险一金、带薪年假、节日福利、交通通讯补贴、定期体检、团建活动等。
3、职业发展：清晰的职业发展路径（可向高级开发顾问、解决方案架构师、技术专家等方向发展）。公司提供技术培训和项目实践机会，支持个人能力持续提升。