1.负责建立和完善公司及下属单位法务管理体系和法务管理考核指标体系;
2.负责公司各类业务合同文本的格式及合法性法务审核和标准化,并协同执行部门对各类合同签订进行监督;
3.负责非业务类协议、条款的法务审核,及其他公司涉外法律文件的审核;
4.负责对公司诉讼法律事务和非讼法律实务进行指导、协调和管理,拟定公司诉讼法律事务中的相关应诉方案和法律处置手段,以供领导决策;
5.协调律师和公司各部门涉及法律方面的事务安排,协调律师处理本公司法律事务的外部安排;
6.定期开展法律知识和案例宣传,增强员工的法律知识;
7.负责公司其他重大经营行为的法务支持(如各种涉政府政策、资助等相关的法律法规规章等文件)。
职位福利:五险一金、绩效奖金、周末双休