董事长秘书/董事长助理

工作职责：
1. 跟进并督办公司经营管理工作的执行落地，确保各项决策高效推进。
2. 统筹内外部会议组织与议程管理，协助制定年度/季度/月度工作计划及目标分解。
3. 协助董事长开展商务谈判、客户接待及差旅陪同，保障对外沟通的专业性与高效性。
4. 整合内外部核心信息资源，形成结构化分析报告并及时向董事长汇报，支撑决策判断。
5. 负责专项项目的全流程管控，包括进度跟踪、质量监督及问题协调解决。
6. 快速响应并处理突发事务，保障董事长日常工作的顺畅运转。
7. 完成董事长交办的其他临时性任务。
任职要求：
1. 财经、法律、企业管理等相关专业优先。
2. 硕士学历优先，具备丰富经验者可放宽至本科学历。
3. 拥有3-5年以上大型集团或上市公司类似岗位经验，熟悉高管服务流程。
4. 具备出色的跨层级沟通协调能力，能高效整合多方资源推动事项落地。
5. 拥有独立分析判断能力，能自主完成复杂任务，执行能力强。