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外派零售运营经理

1.5-2万·14薪
  • 泰国
  • 5-10年
  • 大专
  • 全职
  • 招1人

雇员点评标签

  • 工作环境好
  • 同事很nice
  • 氛围活跃

职位描述

外贸销售英文零售运营服装/纺织/皮革
工作内容:统筹海外市场鸿星尔克日常业务的推动(需常驻国外),具体为:
1、渠道。制定并协同当地团队达成各市场的年度渠道目标设定、跟踪、推动,确保达成渠道目标;
2、回款。协助业务部经理推动各市场年度回款目标的沟通、协调和推动,确保完成各市场的年度回款指标;
3、运营。根据总部的零售运营、商品运营工作规划,推动、辅导各市场执行落地,确保总部各类标准和方案执行到位;
4、竞品。关注和分析市场动态和竞品情报,提供市场情报和建议,为公司决策提供参考;
5、其他。完成总部交办的其他工作任务。
岗位要求:
1、拥有5年以上零售行业运营经验,有鞋服行业经验优先。
2、具有较为扎实的终端零售运营经验,熟知终端店铺日常工作内容和管理经验。
3、具有较为扎实的商品运营经验,具备完整的商品逻辑和思路。
4、具有一定的渠道经验,能够较为准确判断商圈、商场层级,同时具有一定的店铺落位敏感度。
5、有较强的统筹、组织、沟通能力。
6、具备流利英语能力的优先。
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工作地点

泰国曼谷

职位发布者

许女士/人事经理

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公司Logo鸿星尔克
鸿星尔克集团创立于2000年6月8日,总部位于国际花园城市——厦门,历经多年艰苦创业,已发展为集研发、生产、销售为一体的大型运动服饰集团,成功奠定了行业领先地位。目前,公司在福建拥有逾万人的鞋服制造基地,配置31条国际鞋服制造生产线,年产销运动鞋2500万双、服装近4000万件套。多年来,鸿星尔克致力于将“年轻时尚阳光”的生活方式通过优质的产品和服务传递到世界的每个角落,并持续引进、吸收、研发当今世界领先科技技术,努力满足当今大众对“生活·运动”的生活需求。不遗余力为社会、为消费者、为股东、为员工和相关方创造价值。经过16年的发展,鸿星尔克树立了卓越的品牌形象,建立了遍布各县市的立体营销网络,在全球拥有店铺7000余家,产品行销欧洲、东南亚、中东、南北美洲、非洲等国家和地区,在全球100多个国家拥有商标专有权,相继收获“中国500最具价值品牌”、“亚洲品牌500强”、“《福布斯》亚洲200佳”等殊荣,品牌价值达到167.95亿。未来,鸿星尔克将继续秉承“脚踏实地演绎非凡”的经营理念,不断提升核心竞争力,朝着“打造全球领先的运动品牌”不断迈进。简历投递邮箱:recruit@erke.com Erke招聘微信号:尔克招聘/鸿星尔克电商会员俱乐部
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