鱼嘴新厂长白班电芯IPQC待遇好

2、一级技工9人：职级O3/O4
岗位职责
①、能够独立操作并工作带教新人，按培训计划完成技能考核认证
②、能够积极主动配合班组长进行分区域/分段管理
③、高中/中专以上学历、有搅拌/涂布/模切/叠片等锂电核心岗位工作经验2年以上（必要条件）
有工序TPM自主维护经验，且对实际问题有专项落地改善经验
③、锂电行业工作经验2年以上（必要条件）
3、组长3人：职级03/O4
任职资格：
①、同行业前段、中段、后段工作组长2年以上工作经验
②、跨行业组长100人班组团队工作经验3年以上
③、大专以上学历，办公软件熟练
④、能力/经验突出者，可放宽要求
4、设备技术员7人：职级O5-O6
主要职责：
①.设备维护、故障排除、设备改善、记录和报告、培训与指导、安全管理、数据分析；
②.学历要求：通常要求大专及以上学历，机械、电气、自动化等相关专业优先。
③.工作经验：要求有3年以上锂电软包电池设备维护或相关工作经验，熟悉设备的操作和维护。
④.技能要求：具备良好的动手能力和分析解决问题的能力，熟练掌握相关办公软件
5、品质专员1人：职级O2/O3
岗位职责：
①、实测量设备校准管理，包括校准计划编制、校准过程跟踪、校准标识粘贴、校准记录和报告归档、校准台账动态维护；
②、QMS文件的编写、标准化、签批、宣贯、发布、归档、分派、保密、变更、回收及销毁；
③、定期稽核校测量设备准状态和现场文件使用的符合性，建立问题台账并推动改善。
④、大专及以上学历；
⑤、两年以上制造业文件管理工作经验，同时了解测量设备计量校准流程，有动力电池行业工作经验者优先；
⑥、熟练掌握office办公软件基本操作，如word、excel、PPT等；
⑦、具备较强的语言表达和文字处理能力，以用于企业文件的标准化；
⑧、熟悉自动化办公系统（文件管理系统）运用的优先考虑；
⑨、熟悉ISO 9001:2015及IATF16949:2016标准要求的优先考虑；
⑩、具备基本的人际沟通能力、逻辑分析、问题解决能力。
6：电芯IPQC6人：职级O2/O3
岗位职责：
①、按要求定期开展首尾检、巡检、成品下线及出货检验，输出检验记录；
②、针对检验发现的异常情况，进行标识及反馈；
③、制程参数定期开展稽核；
④、质量数据报表统计。
⑤、大专及以上学历；
⑥、有锂电行业制程质量检验工作三年及以上，了解锂离子单体电池制造工艺及制程品质控制要求；
⑦、熟悉电池制程各工序品质检验要求，包括首尾检、巡检等；
⑧、熟练掌握office办公软件基本操作，如word、excel、PPT等。
三、薪资待遇及年龄要求
1、提供行业内有竞争力的薪酬：（底薪+全勤+岗位+绩效+技能+职级+法定加班费）岗位晋升、五险一金、年终奖金、带薪年假、免费工作餐、节假日福利、免费住宿水电平摊（双溪公租房）
2、年龄22-35岁，操作工可以到43岁。