1、行政与事务支持
- 日程管理: 统筹安排总经理的日常工作行程,包括会议、出差、商务洽谈等,确保时间利用最大化。
- 文书处理: 起草、审核、收发总经理所需的各类公文、报告、讲话稿、函件等。
- 会议组织: 负责组织总经理召开的各类专题会、办公会,做好会议记录,并跟进会议决议的执行情况。
2、 运营协调与督办
- 上传下达: 准确传达总经理的决策和指令给各部门/项目部,并及时反馈基层的执行情况和问题。
- 跨部门协调: 当部门之间出现推诿或资源冲突时,协助总经理进行沟通协调,推动问题解决。
- 督查督办: 跟踪公司重要决策、重点项目节点的落实情况,对未按时完成的事项进行催办,并向总经理汇报进展。
- 信息枢纽: 汇总各部门的周报、月报,提炼关键信息,为总经理提供决策参考。
3、项目运营辅助支持
- 进度监控: 协助收集项目进度报表,对比计划与实际差异,提醒总经理关注滞后项目。
- 现场巡查: 陪同总经理进行项目巡检,记录发现的问题,并负责下发整改通知单。
- 成本关注: 协助整理项目资金支付申请,关注大额资金流向。
4、外部接待与公关
- 商务接待: 负责安排重要客户、政府领导、合作伙伴的来访接待工作。
- 外部联络: 协助总经理处理与政府部门(如住建局)、行业协会的日常联络事务。
- 危机应对: 在发生突发事件或危机公关时,协助总经理进行信息收集和初步应对。
5、档案与保密管理
- 档案管理: 负责总经理签批的重要文件、合同的归档和保管。
- 保密工作: 严格遵守保密纪律,确保公司核心经营数据、战略规划不外泄。
任职要求 :
- 综合素质: 形象气质佳,具备极高的情商和沟通技巧。
- 文字功底: 具备优秀的公文写作能力,能准确把握领导意图。
- 抗压能力: 能适应高强度工作节奏,处理多线程任务不慌乱。
- 行业知识: 熟悉建筑行业基本流程(招投标、施工管理、结算等),懂工程术语。建筑业同等规模以上公司同岗位经验8年以上。