更新于 3月4日

人力资源招聘专员

5000-8000元·13薪
  • 苏州昆山市
  • 1-3年
  • 大专
  • 全职
  • 招1人

职位描述

人力资源服务
岗位职责:
1、人员招聘:招聘职位刷新、候选人资料收集筛选、更新填报应聘人员信息汇报上级领导;
2、人员培训:对试用期员工进行培训及考核,并根据培训考核结果建议部门录用;
3、员工沟通:
A 对一股岗位新员工试用期进行沟通、评估、跟进;
B 倾听、收集员工意见和反馈,做好沟通;
4、劳动关系:员工劳动合同签订及个人档案管理、保证员工社会保险的准确度和及时性;
5、考勤方面:负责统计汇总,上报员工考勤月报表,处理考勤异常情况,包括调休、请假等管理与统计;
6、行政事务:办公室日常管理工作;
7、负责公司各部门的协调、沟通及领导安排的其他事务等。
工作资历要求:
1、具有大专以上学历,相关专业优先,2年以上相关工作经验;
2、熟悉国家劳动人事管理的法律、法规、章程、各方针、政策:
3、有较强的工作组织能力和管理经验;
4、工作认真负责,积极进取。有责任心和执行力;
5、擅长做认真细致的思想工作;
6、具有良好的团队合作精神。

工作地点

昆山市苏州格瑞尔净化科技有限公司

职位发布者

曹桂/人事经理

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公司Logo苏州格瑞尔净化科技有限公司
苏州格瑞尔j净化科技有限公司是一家集建设工程与咨询服务相结合的综合性民营企业,以良好的信誉和雄厚的实力为客户提供工程规划、设计、和咨询服务,并承接各类企业建筑暖通工程、水电安装工程、消防工程、环保工程、中央空调(无尘室)安装、室内外装饰装修、网络系统集成工程;并成立兄弟公司苏州达尔瑞工程材料有限公司销售共板法兰风管、角钢法兰风管、螺旋风管、桥架线槽、风口风阀、消声器及其它各种五金制品。苏州格瑞尔机电工程有限公司自2014年成立至今,始终秉承“以真诚服务赢取市场,以优质高效谋求发展”的经营宗旨,植根于“求真、务实、真情”的企业文化,得到了社会各界及广大客户群的厚爱与支持.在保持业务稳健发展基础上,一直不断进行科技创新,从采用新技术、新工艺、新材料、新设备,利用能源循环技术将节能减排的理念融入项目实施中,全面提升系统能源利用率。格瑞尔深深知道客户的满意就是公司全体员工最大的欣慰,格瑞尔真诚与您携手并进,共同发展!
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