威尼共享办公主理人

【岗位相关事项】
1、共享办公空间运营管理：负责公司共享办公空间的日常运营，包括场地维护、入驻企业/个人服务、空间氛围营造，打造一个有温度、有连接的办公社群。
个性化定制服务
2、超越传统物业招租模式，针对不同人群提供定制化办公解决方案：为退休老领导提供“缓冲转折”服务——让习惯忙碌的前辈在适度工作中平稳过渡退休生活，保持社会连接与价值感；
3、为自由职业者、一人公司提供“恰到好处”的办公支持——灵活工位、共享设施、社群陪伴，让一个人办公也不孤单。
4、社群营造与破冰活动：发挥主理人角色，组织轻松有趣的社群活动（如午间茶话会、主题分享、兴趣小组），让空间里的人从“邻居”变成“伙伴”，形成有归属感的办公生态。
5、客户关系维护：主动了解入驻者的需求与状态，无论是退休前辈的“再适应”需求，还是创业者的资源对接需求，都能及时响应并提供支持，成为大家信赖的“空间管家”。
6、招商与空间优化：参与空间的招商推广，吸引与公司理念契合的个人或团队入驻；根据运营反馈，持续优化空间功能与动线，提升使用体验。
7、资源整合与协同：对接外部资源（创业导师、健康专家、文化活动等），丰富空间内容；与公司公娱社区、健康服务团队协同，实现空间与公司其他业务的联动。
【任职要求】
大专及以上学历，专业不限，有共享办公、联合办公、社区运营、酒店管理或相关经验者优先；
2、有情怀、懂人性——理解不同人群（特别是退休前辈）的心理需求，懂得用真诚建立连接；
3、具备社群运营与活动策划能力，能独立组织有温度、不尴尬的破冰活动；
具备良好的服务意识与沟通能力，愿意倾听、乐于分享；
4、有经营思维，能平衡服务品质与运营效益；
5、能适应不定期出差（阳江、海南等地），具备多项目协同能力；
6、熟练使用办公软件，会使用设计、文案工具者加分。