人事经理

岗位核心信息
岗位：人事经理（全国工厂统筹） | 地点：上海（需全国工厂出差）
薪资：20K–30K/月（面议） | 福利：五险一金、带薪年假、节日福利、年度体检、培训晋升
岗位职责
1. 统筹全国五大食品工厂人力资源六大模块，制定并落地HR制度，保障各工厂人事工作协同。
2. 熟悉食品工厂一线生产、人员架构及排班，优化定岗定编、人力调配，保障生产人力供给。
3. 主导第三方劳务公司筛选、考核与合规管控，优化用工结构、控制人力成本。
4. 搭建全国工厂招聘体系，建立食品行业人才库，保障核心岗位供给。
5. 搭建并优化适配食品制造业的绩效与薪酬体系，具备计件工资薪酬系统搭建经验及能力，调整激励机制提升效能。
6. 处理劳动纠纷、防范合规风险，维护劳资关系，推动工厂文化建设。
7. 负责人力数据统计、成本管控，为经营决策提供支持。
任职要求
1. 本科及以上学历，人力资源、工商管理相关专业优先。
2. 8年及以上人力资源相关经验，其中5年及以上管理经验；具备食品工厂人事管理经验，熟悉一线生产及排班。
3. 精通HR全模块，擅长第三方劳务管理、合规风控；具备计件工资薪酬系统搭建经验和能力，有跨区域统筹及抗压能力。
4. 持有中级及以上人力管理师证书、有全国多工厂统筹经验者优先。