岗位职责:
【公司亮点】
1、业务定位:专注ToB业务,以云计算SaaS模式,提供电商ERP、WMS等一体化智能零售解决方案,助力零售企业数字化升级、提升运营效率。
2、规模布局:2011年成立,现有员工约3000人,设立130+服务网点、覆盖400+城市及海外市场;对接400+主流平台,累计融资超4.52亿美元,创下国内SaaS行业单笔融资纪录。
3、行业实力:累计服务超70万家电商企业,含80+世界500强、500+上市公司;日处理订单1.38亿单以上,市场份额庞大,连续5年登胡润全球独角兽榜单,斩获多项行业荣誉。
【岗位亮点】
1、技术实战:直面日处理1.38亿单、支撑1/3线上交易履约的高并发分布式场景,有机会参与核心技术方案设计,攻坚订单处理等难点,快速沉淀企业级大规模场景实战能力。
2、学习成长:搭建系统化学习体系,覆盖多类职场技能;配备专属导师 1V1 带教,定制阶梯式学习计划,搭配高潜培养与开放交流环境,助力快速成长、学用落地。
3、发展空间:晋升标准清晰量化,每年2次高频晋升窗口,提供专业与管理双发展路径;支持跨部门转岗与轮岗,校招新人平均1–1.5年即可获得晋升,发展灵活透明。
4、福利保障:除基本福利外,为符合条件人才提供北京落户支持;设有长期价值激励与高潜破格晋升机制,让付出与回报同频,个人与公司共成长。
【岗位职责】
1、模块设计与开发:在导师带教下理解业务需求,依据公司研发体系,参与设计并实现高效、可扩展的业务系统核心模块,推动产品功能持续优化与创新;
2、问题解决与团队协作:面对开发中的技术问题,能够独立思考并提出解决方案,同时与团队成员紧密合作,共同攻克难关,确保项目按时按质完成;
3、持续学习与成长:保持对Java及相关技术栈的热情,不断跟进行业动态,积极参与内部技术分享,促进个人技能与团队整体技术水平的提升。
任职要求:
1、教育背景:本科及以上学历,应届或在校生(目前校招与实习均有hc);
2、技术能力
(1)熟练掌握Java编程语言及其基础知识,包括面向对象编程、集合框架、异常处理等;
(2)理解常用数据结构和算法,并能应用于实际编程中;
(3)有编程竞赛经验、开源项目、技术文章发表或发明专利者优先;
3、个人素质
(1)积极主动,责任心强,具备良好的团队合作精神和沟通能力;
(2)能够在压力下保持高效工作,对技术有持续学习的热情;
4、加分项(非必需)
(1)熟悉Spring Boot、MyBatis等Java框架。
(2)了解Web前端技术、数据库设计或现代软件开发实践(如分布式系统、Docker、CI/CD)。