岗位职责:
1、在领导的指导下,负责办公室工作和接待外来人员的访问,处理打印、整理各类报告、文件资料及技术性资料。
2、负责与其他部门往来文件的准备、发放及存档工作。按要求给本部员工排班,并按规定做好本部员工的考勤与加班统计等相关福利问题。
3、参加部门内部工作会议,并做好会议记录。
4、正确地传达领导工作指令,将员工的意见或工作问题传至领导。
5、填制有关报表、工作文件、公函,经总监签字后上报审批。
岗位要求:
1、3年以上酒店工作经验,2年以上同星级岗位工作经验。
2、办事严谨、讲究做事效率、忠于职守、严守机密。
3、熟练操作办公软件,具有一定的文字书写及英语书写能力。能够运用处理CAD制图软件。
4、善于沟通,性格开朗,做事细心,有耐力,具有较强的抗压能力。