smt品质经理

### **SMT品质经理招聘标准**
#### **一、基础要求**
1. **学历与专业**
- 本科及以上学历，电子工程、自动化、质量管理、工业工程等相关专业
- 硕士学历或六西格玛黑带/绿带认证优先
2. **行业经验**
- 8年以上SMT行业质量管理经验，3年以上SMT品质部门经理/高级工程师岗位经验
- 有无人机、消费电子、汽车电子等**高可靠性产品领域经验者优先**
- 熟悉EMS工厂运营模式，具备34条以上产线规模工厂管理经验
3. **行业认证**
- 必须项：IPC-A-610/620认证、ISO 9001内审员资质
- 优先项：IATF 16949、VDA 6.3、六西格玛黑带
---
#### **二、核心专业能力要求**
1. **技术能力**
- 精通SMT全制程（印刷→贴片→回流焊→AOI→测试）的质量控制要点
- 熟练运用**MES系统**进行质量追溯与数据分析
- 掌握APQP/PPAP/FMEA/SPC/MSA五大核心工具
- 熟悉钢网设计、锡膏工艺参数优化、炉温曲线管控等关键工艺节点
- 具备**压力测试（如HALT/HASS）**、可靠性验证方案设计能力
2. **质量管理体系能力**
- 能独立搭建符合**ISO 9001/IATF 16949**的质量管理体系
- 熟悉**大疆DJI质量审核标准**（如DQA、DQM要求）
- 具有客户特殊质量要求（CSR）转化落地的实战经验
- 精通8D报告、CAR/SCAR处理流程，缺陷率（DPPM）管控经验
3. **数据分析能力**
- 熟练使用Minitab/JMP等工具进行CPK/PPK分析
- 能通过柏拉图、鱼骨图等工具定位Top不良问题
- 具备OEE/UPH/FTT等关键指标改善经验
---
#### **三、软实力要求**
1. **领导力与团队管理**
- 能带领30人以上质量团队，擅长跨部门（工程/生产/供应链）协同
- 具备QCC品管圈推动经验，擅长质量文化宣导
2. **客户应对能力**
- 具有直接对接大疆等头部客户审核经验（如SQE验厂、FAI首件审批）
- 能主导客户投诉的RCCA（根本原因纠正措施）闭环
3. **抗压与决策能力**
- 能在客户驻厂验货、紧急批量异常等高压场景下快速决策
- 具备百万级质量损失事故处理经验
4. **持续改进能力**
- 主导过良率提升专项（如将SMT DPPM从500降至50以下）
- 熟悉Lean Six Sigma改善方法论
---
#### **四、岗位关键考核指标（面试重点考察）**
- 历史业绩：过往3年主导的SMT良率提升案例（需数据量化）
- 客户审核：是否曾帮助企业通过大疆等Tier1客户审核
- 体系搭建：是否建立过从IQC→IPQC→OQC的全流程质量管控体系
- 成本控制：质量成本（COQ）下降比例
---
#### **五、薪酬与福利建议**
- 参考区间：20-25K/月（根据深圳/东莞等地行情）
- 激励设计：良率达标奖金、客户审核通过奖
- 发展通道：设置向质量总监晋升路径
---
#### **六、面试考察重点**
1. **情景模拟**：给出大疆飞行控制器PCBA批量虚焊案例，要求现场输出分析路径
2. **实战问答**：如何应对客户提出的＜50DPPM且0逃逸率要求？
3. **文化匹配**：针对"质量优先还是交付优先"的矛盾场景处理思路
---
此标准可针对性筛选出既能满足大疆等高端客户严苛要求，又能适应EMS工厂快节奏交付的实战型人才。建议在招聘过程中增加**SMT工艺知识笔试**及**产线实地问题诊断**等环节，确保人岗匹配。