商务销售讲师

岗位职责
1. 人事管理
- 负责员工招聘、入职、离职手续办理，维护员工档案；
- 统筹销售部门周报考核，处理员工关系及日常沟通；
2. 培训统筹
- 组织新员工入职培训、岗位技能培训及产品知识培训；
- 开发与优化培训课程，跟踪培训效果并改进方案；
- 对接业务部门，协助产品培训资料编写与更新。
3. 商务文职支持
- 处理销售应急报价、商务文本整理及会议纪要撰写；
- 协助销售做项目招投标工作，客户接待及日常行政事务。
任职要求
1. 年龄35周岁以下；
2. 大专及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先；
3. 1年以上人事或培训相关工作经验，熟悉招聘、培训模块流程；
4. 具备优秀的沟通协调能力、逻辑思维清晰，熟练使用Office办公软件；
5. 责任心强，耐心细致，能适应多任务及临时出差工作。
薪资福利
- 薪资范围：面议（根据经验及能力定薪）；
- 福利待遇：五险。带薪年假、节日福利、定期团建、职业发展培训等。
期待您的加入，与公司共同成长！