钢结构项目负责人（项目经理）

1、负责整个工程项目从工程施工准备开始直至验收交工，负责钢结构工程施工进度计划管理，监督、协调各承包商按期达成进度绩效目标，负责钢结构工程现场签证及技术核定变更管理工作，以及项目结算的全过程施工管理工作；有围护系统专业服务商工作经验的优先（如钢之杰、万事达等）；
2、负责组织钢结构工程关键材料的技术审批、构件厂监造和第三方检测工作；材料进场报批，资料收集整理，配合现场管理完成施工任务；
3、制定具体的项目施工组织、施工方案及项目采购计划，根据施工计划调配施工力量，分配具体施工任务；对现场的质量、进度、安全管理以及组织工程验收的整体施工进行把控；
4、负责施工劳务班组资源、常规材料供应资源整合以及工程上外来合作资源的管理，建立良好的对外沟通；
5、组织项目实施人员进行施工图纸自审、会审，施工组织设计、施工方案交底技术解答；
6、严格执行公司财务制度，加强项目预算、成本管理；
7、及时处理工程管理中发生的突发事件、异议和投诉，不断提高服务满意度；
8、负责做好工程半产品和成品的防护及交付过程中的防护、防盗工作；
9、完成公司领导安排的其他工作任务，维护公司荣誉。
任职要求：
1、 钢结构及相关专业优先，大专及以上学历，3年以上工作经验；
2、 三年以上轻钢结构行业工作经验，能独立负责项目管理（同时可管理两个以上项目）；
3、 沟通协调能力强，有责任心、有担当，能吃苦耐劳，服从领导工作安排；
4、 具有良好的团队合作精神；
5、 身体健康，遵纪守法，具备良好的职业操守和职业素养，有强烈的事业心和责任感。
6、 会使用CAD、有建造师证者优先考虑。

录用条件：
1、取得相应的学历学位证书、职业技能等级证书、执业资格证书、外语水平证书等；
2、一定年限以上的岗位工作经验或团队、部门管理经验；
3、与前一用人单位已解除/终止劳动关系，取得书面解除/劳动合同证明书；
4、不属于生效的竞业禁止协议的限制范围以内；
5、能够按用人单位的要求及时签订书面劳动合同；
6、能够及时办理社会保险、人事档案转移手续；
7、入职前未被公安机关行政处罚过、未被追究过刑事责任；
8、未被前一用人单位以不能胜任工作或严重违反公司规章制度为由解除劳动合同；
9、其他不符合录用条件的行为或事实等。