岗位职责
1. 预算与分析(核心职责)
• 牵头组织编制公司年度预算,负责预算的日常管理、执行监控、差异分析及滚动调整;
• 负责合并报表的编制与上报,定期开展财务状况与经营成果分析,为管理层提供决策支持;
• 编制并分析各项经济考核指标,确保公司经营目标落地。
2. 税务与合规管理
• 负责公司税务筹划、纳税申报及发票管理,确保税务合规并规避潜在风险;
• 负责产权登记、会计核算等专项工作要求,确保财务资料真实、完整。
3. 资金与日常统筹
• 管理公司资金计划与现金流,负责费用审核及应收应付账款管理;
• 负责对接银行、税务、审计等外部机构,维护良好的外部协作关系。
4. 团队与协作
• 发挥统筹管理调度能力,协调总部与分公司之间的财务逻辑,提升团队协作效率。
任职要求
• 教育背景: 财经类相关专业,本科及以上学历;
• 年龄要求: 35岁及以下;
• 职称要求: 具备中级及以上会计职称优先(如综合实操能力极强,职称可适当放宽);
• 专业经验: 具有较成熟的财务预决算管理经验及合并报表实操经验;
• 熟悉国家税收政策及高新技术/J行业相关财务准则;
• 核心素质: 具备极强的统筹管理能力、数据分析能力及严谨的逻辑思维;
• 沟通能力强,能高效处理复杂的内外部协调工作。