岗位职责:
1、战略规划与决策:分析市场与行业趋势,制定公司或部门的发展战略、经营目标及商业计划。
2、运营管理与优化:设计并优化核心业务流程,监控运营指标,提升效率、控制成本、保障质量。
3、财务与绩效管理:负责预算编制、成本控制、财务分析及绩效考核,确保资源投入产出最大化。
4、团队组织与领导:构建高效团队,进行人员选拔、激励、培养与绩效管理,推动组织能力发展。
5、市场与商业开发:分析客户需求,参与制定市场策略、产品定价及商业模式创新,开拓增长机会。
6、风险控制与合规:识别经营中的市场、财务、运营等风险,建立内控体系,确保业务合规。
任职资格:
1、本科以上学历,工商管理、市场营销、计算机、经济、财务等相关专业。
2、5年以上制造业运营管理经验,有千人以上企业团队管理经验者优先;熟悉无源光通讯行业者优先。
3、具备优秀的成本管控、数据分析能力,能通过数据发现问题并制定解决方案。
4、具备卓越的领导力、决策力与跨部门沟通协调能力,结果导向,能承受高强度工作压力;拥有强烈的责任心与事业心,具备战略思维与全局观,善于推动团队持续改进。