招（宿迁）销售主管

工作内容：
1.结合销售指标，制定销售计划
2.通过销售指标制定激励和活动方案
3.带领小组成员做好日常销售工作，达成销售目标
4.负责销售部的培训和考核工作
5.定期召开小组总结会议
6.完成上级领导交代的任务
任职资格：
1.25-36岁，大专及以上学历
2.有销售团队管理经验（电销团队优先）
薪资范围：底薪6000+1000绩效+团队提成+年终奖，到手15000-25000元/月
五险一金、全勤奖、开单奖、月季度奖、年终奖、带薪年假、带薪旅游
提成方式：团队提成
工作时间：8.30-12.00 13.30-18.00 双休、法定节假日正常休息