行政综合专员

岗位职责：
1. 档案管理： 负责公司各类档案的收集、目录编写、整理以及日常维护工作，确保档案完整、有序、安全。
2. 文件复核与处理： 负责对公司内部流转的各类文件进行内容校对、格式审核与基础复核，确保文件的准确性、规范性和一致性。
3. 文件用印管理： 严格按照公司用印管理制度，负责公章的使用登记与办理相关文件的盖章手续，确保用印流程规范、记录清晰。
4. 行政后勤保障：日常行政服务工作，保障办公秩序高效运行。
5. 电话客服与沟通：负责接听客服电话，做好记录与初步处理；礼貌、专业地接待来访客户，并做好信息传递与沟通协调工作。
任职要求：
1.年龄要求：35岁以下
2.学历专业： 大专及以上学历
3.工作经验： 一年以上工作经验，应届毕业生条件优秀者可酌情考虑。
4.技能要求：
· 熟练使用Office等常用办公软件，具备良好的文档处理和数据整理能力。
· 具备良好的公文写作基础，文字表达清晰、准确。
· 了解档案管理、用印管理等基础行政工作流程。
5.能力素质：
· 严谨细致： 工作认真负责，有高度的责任心，注重细节，能够高效准确地处理繁琐事务。
· 沟通协调能力： 具备良好的语言表达、倾听能力和服务意识，善于内外部沟通协调。
· 保密意识： 具有较强的保密意识和职业操守，能妥善处理敏感信息和文件。
· 执行力与应变能力： 能积极主动完成交办任务，具备一定的多任务处理能力和应变能力。
5. 其他： 性格开朗，待人接物礼貌得体，具有团队合作精神。
薪资福利：税前6k-8k，五险一金，带薪年假（此岗位为外派岗，介意勿投）