400-885-9898
职位描述
招聘人事培训
- 梳理招聘需求，通过多渠道拓展人才来源，开展人员甄选与引进工作；
- 负责员工入、转、调、离相关手续办理，做好系统维护与档案归档工作；
- 组织并实施公司培训计划，完成培训档案的整理与归集；
- 负责公司五险一金的申报办理、系统维护及劳动稽核相关事宜；
- 负责办公用品的采购及进销存明细表的维护与更新；
- 落实工会相关费用报销及工会物资的发放等事项；
- 负责法人委托书开具及首营资料更新与供应；
- 按照公司人力、行政管理相关制度，处理其他综合事务。
任职要求： -
- 本科及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理、中文等相关专业优先；
- 年龄40周岁以下，条件优秀者可适当放宽；
- 中共党员优先，具备良好的政治素养与职业道德；
- 熟悉《劳动合同法》等人力资源相关法律法规及地方性政策，具备基本的劳动风险防范意识；
- 具备较强的文字表达能力，能够独立撰写通知、报告、制度文件、会议纪要等行政文书。
- 本科及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理、中文等相关专业优先；
工作地点
长沙岳麓区重药控股(湖南)有限公司
认证资质
营业执照信息
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