储备厂长

岗位职责

1、产品改版及改良：根据中心指令和计划，组织生产科进行产品改版及改良的试产，及时反馈试产情况并提出建议；
2、生产实施：负责审核周生产计划，组织和监督生产科完成当月生产计划量；
3、制程工艺及质量管理：负责监督制程工艺标准的严格执行，确保产品质量。组织生产科和设备科落实质量管控规定和要求，确保产
品质量达标；
4、精益生产：组织推进现场改善，实现降本增效提质目标；
5、设备管理：组织生产设备的一级保养实施。配合设备技改项目的执行；
6、成本管理：组织生产科和设备科做好成本管控，节能降耗；
7、EHS 管理：组织生产科设备科推进安全生产管理6S 管理，预防安全事故发生；
8、管理工作：负责培育和激励下属，提高员工工作技能，提高团队凝聚力及绩效。

任职要求

1、本科及以上学历、机械工程、食品工程等相关专业优先；
2、有过快消品行业生产制造管理、设备管理经验优先；
3、能够接受全国跨区域调动，作为厂长储备人员培养；
4、年龄：35-40 岁；