新媒体企划营销

一、岗位核心定位
负责公司企划营销全流程工作，以获客为核心目标，统筹新媒体运营、广告投流、活动策划、直播辅助、内容创作及视觉拍摄编辑，打造高效营销闭环，助力公司品牌曝光与客户转化，需具备较强的实操能力和案例积累，适配人事部门招聘筛选、候选人匹配核查需求。
二、核心任职要求（一）新媒体运营能力（核心硬性要求）
1. 具备1年及以上新媒体运营相关经验，熟练掌握抖音、视频号、朋友圈广告、百度等主流营销平台的规则、算法逻辑及运营玩法，了解各平台用户画像及内容偏好；
2. 需提供过往实操案例（可佐证），包括但不限于平台账号运营数据、内容爆款案例、广告投放效果案例等，能够清晰说明自身在案例中的核心操作及成果（如账号涨粉、曝光量提升、转化效果等）；
3. 能够独立完成各平台日常内容更新、粉丝维护、话题运营，及时响应平台规则变动，调整运营策略，保障运营效果。
（二）营销工具实操能力（核心硬性要求）
1. 熟悉并熟练使用各平台投流工具，包括抖音DOU+、巨量千川、视频号投流、朋友圈广告投放工具等，能够独立完成投流方案制定、预算控制、数据监测及优化；
2. 精通百度关键词优化、百度推广等营销工具，具备关键词挖掘、出价策略制定、推广效果复盘的实操经验，能够通过关键词运营提升品牌搜索曝光及获客效率；
3. 具备数据思维，能够通过工具后台数据（曝光量、点击率、转化率等）分析营销效果，及时调整工具使用策略，降低获客成本。
（三）营销活动策划与获客能力（核心硬性要求）
1. 具备线上、线下营销活动策划经验，能够独立完成活动方案撰写、流程设计、落地执行及复盘优化，涵盖活动主题、规则、推广渠道、获客路径等全环节；
2. 具备明确的获客意识和多元获客手段，能够结合公司产品/服务特点，设计精准的获客方案（如线上裂变、线下地推、活动转化等），有实际获客成果案例优先；
3. 具备活动统筹协调能力，能够对接各相关部门，保障活动顺利落地，同时跟踪活动数据，优化活动流程，提升获客转化率。
（四）直播辅助能力（必备能力）
1. 熟悉直播行业规则、直播营销逻辑及各类直播平台（抖音、视频号等）的直播玩法，具备直播辅助相关工作经验；
2. 熟练使用直播相关工具（如直播伴侣、话术辅助工具、数据监测工具等），能够配合主播完成直播前期筹备（话术梳理、福利设置）、直播中配合（互动引导、流程衔接）、直播后复盘（数据分析、优化建议）；
3. 了解直播带货、直播引流的核心逻辑，能够协助制定直播营销方案，提升直播曝光量及转化效果。
（五）文稿创作能力（必备能力）
1. 具备较强的文字功底，能够独立完成各类营销文稿创作，包括但不限于朋友圈文案、新媒体推文、活动文案、直播话术、广告文案等；
2. 文案风格适配不同营销场景（活泼吸睛、专业严谨、简洁有冲击力等），能够结合产品特点和目标人群，撰写有吸引力、有转化力的文案；
3. 具备文案优化能力，能够根据营销效果反馈，调整文案内容，提升文案的曝光率和转化率。
（六）摄影摄像及编辑能力（必备能力）
1. 具备基础摄影摄像能力，能够熟练使用手机、相机等设备，拍摄产品图、活动现场图、短视频素材等，保证拍摄画面清晰、构图合理、贴合营销需求；
2. 熟练使用视频编辑工具（如剪映、PR等）和图片编辑工具（如PS、醒图等），能够独立完成短视频剪辑、图片修图、素材优化等工作，适配新媒体平台、活动宣传、直播等场景的视觉需求；
3. 具备一定的视觉审美，能够结合营销主题，打造贴合品牌调性的视觉内容，提升内容吸引力。
三、岗位素质要求（辅助筛选）
1. 目标导向：以获客、转化为核心，具备较强的结果意识，主动推进营销工作，对数据敏感，善于复盘优化；
2. 执行能力：具备较强的执行力，能够快速落地营销方案、运营计划，高效完成各项工作任务；
3. 学习能力：能够快速学习新的平台规则、营销工具及玩法，适应营销行业快速变化的节奏；
4. 沟通协调：具备良好的沟通能力，能够对接主播、设计、销售等相关岗位，协同推进工作；
5. 责任心强：工作认真细致，主动承担工作责任，具备较强的抗压能力，能够应对多任务并行的工作场景。