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海外人力资源主管(派驻非洲尼日利亚)

2-2.3万
  • 玉溪红塔区
  • 3-5年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

员工关系薪酬福利培训组织发展招聘电气机械/电力设备
1.负责协助上级建立并完善人力资源管理体系,招聘、培训、绩效、薪酬、员工发展模块的建设;
2.根据公司业务发展需求,制定年度、月度及周人员招聘计划,开发、维护、分析、更新各招聘渠道,满足公司业务发展对人才的需求;
3.精通多渠道招聘手段,保质保量完成各层级人才猎聘;
4.负责快速反应上报并协助处理公司经营过程中的人力资源问题;
5.负责制定年、季、月度培训计划并实施(包括新员工培训、企业文化培训等),评估效果,组织培训考核及培训结果公布;
6.主动与管理层、一线主管及员工进行多种形式的接触和有效沟通,保证信息的有效传递。
岗位要求:
1.统招本科或以上学历,人力资源、英语、心理学、工商管理或相关专业;
2.五年以上人力资源工作经验,制造业企业背景优先,熟悉各种招聘渠道、招聘流程及面试方法;
3.具备人才甄选、面试技巧、企业内训、课程开发等方面实操经验,具备方案及课件写作能力(PPT、WORD、EXCEL等);
4.优秀的工作计划性与执行力,沟通协调能力强,有亲和力、责任心、价值观积极正向;
5.逻辑思维与抗压能力强,具有优秀的职业操守、团队合作意识。
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工作地点

玉溪红塔区敬涵商务楼

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职位发布者

张先生/集团人力资源管理

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公司Logo福建红星中源投资有限公司
公司简介红星中源集团成立于2003年,总部位于福建福州,是一家业务覆盖尼日利亚、安哥拉、菲律宾等多国的跨国企业集团。历经近二十年的稳健发展,集团逐步构建起以循环经济产业园区为平台,聚焦钢铁、纺织、物流、铅酸电池、光伏及矿产资源开发六大核心产业链的多元化产业集群。目前,集团已在尼日利亚建成多个配套设施完善的大型现代化工业园,全球雇员超过7000人,并拥有一支高素质、专业化的管理团队。面向未来,红星中源集团将紧抓“一带一路”发展机遇,以成为全球循环经济领域的领先企业为愿景,持续拓展国际化业务,汇聚更多精英人才,共创可持续未来。企业使命:让非洲不成为世界的伤疤企业愿景:公司与族群协同发展企业价值观:爱真诚分享团结进取同欲企业人才观:专业主义向奋斗者和贡献者倾斜福利待遇1.富有竞争力的薪酬体系:月薪+绩效奖金+年底十三薪,五险一金,年度考评绩优者参与年度调薪;2.健康与关怀:免费营养午餐、每日水果供应,不定期点心奶茶下午茶惊喜,年度免费健康体检;3.文娱与福利:年度国内外旅游、多样化团建聚餐及活动、员工生日会与礼品、文化互助会及积分兑换礼品、新人迎新仪式及伴手礼、节日购物卡和大礼包、中秋晚宴和博饼抽奖、年终尾牙宴、儿童节活动及购物卡、新婚红包、添丁红包、住院慰问金、季度年度进取之星评选及奖金;4.学习与发展:健全完善的内外部培训课程体系和E-learning线上学习平台;自助图书借阅及读书分享会;5.晋升通道:设立清晰的双通道(专业/管理)职业发展路径,每年两次晋升答辩机会;6.全方位假期:享有国家法定节假日、带薪年假、婚假、产假、哺乳假;7.出勤时间:鼓励高效工作,平衡家庭生活;上午9:00--11:30,下午13:00--18:00;奇数周出勤为周一到周四(工作4天),周五周六周日连续休息3天;偶数周出勤为周一到周五(工作5天),周六周日休息2天。
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