更新于 5月25日

java架构师

2-2.5万
  • 成都 武侯区
  • 5-10年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

Java微服务架构PhoneGap工业自动化/机器人
岗位职责:
1、主导公司平台产品的整体技术架构设计,确保技术方向与业务战略高度一致,重点聚焦后端服务、数据处理与算法集成架构。
2、根据业务需求设计高可用、高并发、可弹性扩展、高安全的分布式系统架构,并组织系统设计评审,推动方案落地。
3、负责关键技术栈的评估、选型与决策,围绕Java生态为主,协助C++高性能模块设计,平衡技术先进性、成熟度、团队能力与成本效益。
4、主导解决平台中的核心后端技术挑战,包括但不限于:海量数据实时/离线处理、高并发API与流量治理、大规模消息/流处理、高性服务化集成、复杂业务流程引擎设计等。
5、主导制定并确保系统满足高性能、高可靠性、高安全性、可维护性等非功能性需求,制定并推广后端技术标准和规范。
6、设计并主导算法模块与核心业务平台的深度集成架构,将算法模块封装为稳定、可扩展、高性能的服务,保障算法团队成果高效落地。
7、制定并推广公司级的技术规范、编码标准、设计模式、最佳实践,重点提升团队的技术水平、交付质量和系统工程能力。
8、跟踪行业前沿技术,负责技术预研验证,推动技术创新落地。
9、指导并赋能研发工程师及开发组长,进行技术分享、培训和CodeReview,提升团队解决复杂问题能力。
10、持续监控系统架构健康状况,识别瓶颈与风险,主导架构重构与优化,保障架构持续适应业务发展与规模增长。
11、与产品、算法、前端、测试及业务部门紧密协作,深入理解业务需求,确保技术方案有效支撑业务目标,并主动提供技术支撑。

任职要求:
1、计算机科学、软件工程或相关专业本科及以上学历,10年以上软件开发经验,至少5年以上大型分布式系统架构设计经验,有后端架构师或技术负责人经历。
2、必须具有工业互联网、物联网、无人机应用、智慧城市或类似涉及海量数据采集、处理、高并发服务的平台经验。有空间数据/GIS/数字孪生背景者优先。
3、精通Java生态:熟练掌握SpringBoot/Cloud、微服务治理、JVM调优、并发编程;熟悉C++,理解其在算法引擎或高性能计算模块中的应用场景,能与算法团队有效协作。
4、精通面向对象、微服务、事件驱动等架构,具备设计高并发、高可用、可扩展分布式系统的成功经验,能熟练运用架构设计工具和方法论。
5、具备扎实的大数据技术能力,熟悉至少一种大数据处理框架(如Flink、Spark、KafkaStreams),以及常用数据中间件(Kafka、Elasticsearch、HBase等),能设计海量数据的实时/离线处理架构。
6、在系统性能瓶颈分析与调优方面有深厚实战经验,包括JVM、数据库、网络、接口耗时优化、缓存策略等,有成功的性能优化案例。
7、具有极强的分析、解决复杂技术难题的能力,尤其在TB/PB级数据高吞吐处理、低延迟接口、高并发高可靠性场景方面有突出经验。
8、深刻理解应用安全、数据安全、系统监控、日志、链路追踪、容灾备份等非功能性需求的设计与实现,有实际生产落地经验。
9、出色的技术领导力、沟通协调能力和影响力,能够清晰阐述技术愿景和方案,推动跨团队技术决策落地,并有效指导和培养技术骨干。
10、对新技术保持高度热情和敏锐度,具备快速学习能力,能前瞻性思考技术发展趋势及其对业务的影响。
11、具备优秀的文档撰写能力和清晰的技术表达能力,能产出高质量架构设计文档。
12、深刻理解软件工程原则,重视代码质量、自动化测试、CI/CD和DevOps实践,有推进研发效能提升的经验。

硬性要求:
1.学历为本科及以上;
2.无频繁跳槽记录,每份工作任职时长需满1年及以上;
3.主动换工作需提供正当合理理由(公司倒闭情况除外);
4.必须有后端架构师或技术负责人经历;
5、精度Java技术。

工作地点

工作地点
成都武侯区天府三街218号-1幢1
位置图标
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客户公司信息

客户公司名称 北京智谱华章科技股份有限公司
客户公司地址 北京市中关村东路1号院9号楼10层整层北京市海淀区清华园街道中关村东路1号院9
客户公司人数 500-999人

公司信息

四川智服人力资源有限公司

B轮 · 500-999人 · 人力资源、人力资源 已审核 已审核

273 个在招职位

公司介绍

四川智服是社宝信息科技(上海)有限公司的全资子公司。社宝科技,坚持以“让社会更高效”为使命,创建完善的一站式人力资源数字化服务云平台。充分融合互联网平台+SaaS云计算技术,为雇员、企业、政府及事业单位打造一站式人力资源全流程服务系统,将招聘、背调、入职、社保/公积金、商业保险、雇员福利等传统模块串联、整合,实现一体化的人力资源服务链条,帮助企业降本增效,实现价值创新。凭借优质的产品和创新的服务模式,社宝科技发展迅猛,企业综合实力快速上升!  创始人/CEO李贤威先生,拥有丰富的人力资源行业从业经验,目前担任北京人力资源服务行业协会副会长、上海服务行业协会副会长,京津冀大数据协会人力资源大数据协会会长,还获得“中国人力资源服务业年度十大人物”、“新浪中国经济潮流人物TOP40”,“亚太人力资源服务奖——创业新星奖”、“静安区首批中青年拔尖人才”、“上海市青年创业英才”、“上海市新锐型企业家”、“中国人力资源服务100人”、“新产业经济行业榜单年度经济创业菁英”、“静安区青年拔尖人才”等荣誉称号,并入选上海“千帆行动”企业家计划。  短短数年间,社宝科技服务超过12000家企业,涵盖互联网、餐饮、零售、快消、教育、金融、物流运输等数十个行业,累计服务人数超过100万。成为中国石化、中兴通讯、上海宝钢、碧桂园、万科、招商银行、兴业银行、东芝、美的、首旅如家、顺丰速运、圆通速递、盒马鲜生等100余家中外500强及行业标杆客户专业的人力资源合作伙伴。

工商信息

企业名称 四川智服人力资源有限公司
企业类型 有限责任公司(自然人投资或控股的法人独资)
法人代表 刘天才
经营状态 存续
成立时间 2018-07-03
注册资本 1510万元
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认证资质

营业执照信息 人力资源服务许可证

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