制造规划工程师

岗位职责：
1. 承接集团整体战略，参与制定中长期的集团制造发展战略（如产能布局、技术路线、自动化 / 智能化方向、成本战略、可持续发展目标等）。
2. 主导研发产品的制造可行性评估、制造资源评估及新产品转产的整体制造规划工作，结合产品特性、现有产能布局与各生产运营部实际情况，评估确定新品转产归属部门，并辅助新产品转产工作。
3. 对重大制造相关投资项目（新工厂、重大设备、核心工艺升级）进行技术经济性评估和可行性分析，提供决策依据。
4.结合新品制造规划与转产经验，制定新产品制造评估流程与工作标准，提升新产品制造转产效率。
5. 制定集团智能制造（工业 4.0）发展规划，推动工厂数字化、网络化、智能化升级，建设或统筹集团级制造管理系统。
6. 为新工厂建设或重大产线改造提供制造规划、布局设计、工艺设计、设备选型等方面的专业支持与审核。
岗位要求
1、本科及以上学历，工业工程、机械相关专业；
2、具备10年以上制造业相关工作经验，拥有中大型制造企业制造规划、生产管理或工业工程等领域深耕经历，5年以上产能规划或相关管理岗位经验，有材料行业或3C行业经验优先；
3.具备完整的新品研发转量产项目制造规划实操经验，精通制造可行性评估、人机料法环资源评估、新品转产评估核心工作，具备独立操盘能力。
4、具备新工厂建设、重大产线规划或制造战略项目成功推进经验，熟悉制造系统关键绩效管理，能够结合多品种、多批次生产特点进行智能制造规划，掌握精益生产、自动化与数字化等相关知识，具备在组织内推广智能制造理念、推进团队赋能与人才梯队建设的能力；
5、对新业务匹配的制造场景具有高度敏感性，能快速进行制造布局设计，并推动规划落地；
6、有大局观，具备从总部影响产品部制造规划的能力，有提炼通用方法论并应用的能力；