更新于 5月26日
职位描述
绩效管理招聘配置生产团队HRBP
1、负责所对接部门的招聘工作，根据业务目标，拓展人才渠道，确保人员招聘及时到岗；
2、负责定期开展团队培训工作，组织效率、人员效能评估及改进；
3、负责绩效考核的实施跟进，落实推进激励计划和具体实施办法，进行评估与反馈；
4、辅助开展团队建设、企业文化建设、内部激励，提高凝聚力，不断提升团队工作效能；
5、深入了解所支持部门的运作状况，优化人员结构，防范与处理劳资风险。
任职资格:
1、本科以上学历
2、能独立解决复杂的人事管理实际问题，具有较强的协调能力、人际理解力，执行力强；
2、负责定期开展团队培训工作，组织效率、人员效能评估及改进；
3、负责绩效考核的实施跟进，落实推进激励计划和具体实施办法，进行评估与反馈；
4、辅助开展团队建设、企业文化建设、内部激励，提高凝聚力，不断提升团队工作效能；
5、深入了解所支持部门的运作状况，优化人员结构，防范与处理劳资风险。
任职资格:
1、本科以上学历
2、能独立解决复杂的人事管理实际问题，具有较强的协调能力、人际理解力，执行力强；
职位福利：五险一金、绩效奖金、全勤奖、包住、餐补、节日福利、定期体检、周末双休
工作地点
嘉兴桐乡市杭福路1336号29-1
公司信息
浙江同普医疗科技有限公司
未融资 · 100-299人 · 医疗设备/器械/耗材
已审核
公司介绍
浙江同普医疗科技有限公司立足于高科技医疗领域，是高新医疗技术、产品及服务的开发商、制造商和供应商，目前主要从事麻醉、呼吸、重症监护、手术室等领域医用导管的研发、生产和销售，产品在临床上广泛应用于手术、治疗、急救和护理等医疗领域。 公司秉承“完美品质，真诚服务”的经营宗旨，建立了完善的研发技术中心、专业化的生产线和先进的检测实验室，公司顺利通过了ISO13485的质量体系认证、医疗器械生产质量管理规范，所有产品取得了国家药品监督管理局发布的医疗器械注册证、并通过了欧盟CE产品认证。 站在时代前沿的同普医疗，作为以科技服务医疗的企业，始终坚持开发更能满足临床需求的新锐产品——致力于麻醉、呼吸、重症监护、手术室等领域，为这些专业领域提供最佳治疗方案和优质产品。 同普医疗正处在崭新的发展时期，将始终如一地支持民族医疗产业的发展，在技术创新、学术支持、培育人才，以及提供雇佣机会和社会援助等方面不断努力，为国内医疗产业的进步做出贡献。
工商信息
企业名称 浙江同普医疗科技有限公司
企业类型 有限责任公司（自然人投资或控股）
法人代表 邓同普
经营状态 存续
成立时间 2019-03-15
注册资本 1000万元
认证资质
营业执照信息
