职位描述
KA大客户企业客户医疗机构英语可以作为工作语言医院医疗设备/器械卫生服务
一、工作职责:
1、负责国际业务板块日常经营数据的监控、统计与分析,对关键业绩指标进行追踪与评估。
2、深入业务一线,督导各项国际业务流程的执行落地,及时发现并反馈经营过程中的问题与风险。
3、推动国际业务标准化建设,确保各区域/部门业务动作符合公司整体战略及合规要求。
4、统筹组织召开月度、季度国际业务经营分析会,准备会议材料,协调与会人员时间。
5、负责会议纪要的撰写,重点整理会议决议、待办事项及关键决策。
6、建立督办机制,对会议确定的重点事项进行分解下发,跟踪执行进度,定期反馈结果,确保“件件有落实,事事有回音”。
7、整合业务数据与财务数据,编制《国际业务管理月报》,包括但不限于业绩达成、市场动态、客户分析、重点项目进展等内容。
8、通过数据可视化呈现和文字分析,深度解读业务表现,为管理层提供决策支持。
9、作为国际客户的就诊协调接口,负责海外客户来华/远程就诊的流程对接、资源协调及关系维护,提升客户体验。
10、参与国际协同诊疗项目的开发与落地,协助对接国内外医疗资源,推动跨机构、跨学科的诊疗合作项目。
二、 职位要求
1、本科及以上学历,医学、护理学、工商管理、国际贸易、英语等相关专业优先。
2、3年以上医疗健康行业或国际业务相关经验,有项目管理、运营督导或客户服务经验者优先。
3、 具备优秀的英语听说读写能力,能将英语作为工作语言,直接与海外客户或合作方沟通。
4、数据分析能力: 对数据敏感,熟练使用Excel等办公软件,能通过数据发现业务问题。
5、 具备较强的跨部门、跨文化沟通能力,能有效推动多方协作。
6、具备极强的目标感和执行力,逻辑清晰,能够高效跟进复杂事务。
7、具备良好的公文写作能力,能够独立撰写高质量的分析报告。
1、负责国际业务板块日常经营数据的监控、统计与分析,对关键业绩指标进行追踪与评估。
2、深入业务一线,督导各项国际业务流程的执行落地,及时发现并反馈经营过程中的问题与风险。
3、推动国际业务标准化建设,确保各区域/部门业务动作符合公司整体战略及合规要求。
4、统筹组织召开月度、季度国际业务经营分析会,准备会议材料,协调与会人员时间。
5、负责会议纪要的撰写,重点整理会议决议、待办事项及关键决策。
6、建立督办机制,对会议确定的重点事项进行分解下发,跟踪执行进度,定期反馈结果,确保“件件有落实,事事有回音”。
7、整合业务数据与财务数据,编制《国际业务管理月报》,包括但不限于业绩达成、市场动态、客户分析、重点项目进展等内容。
8、通过数据可视化呈现和文字分析,深度解读业务表现,为管理层提供决策支持。
9、作为国际客户的就诊协调接口,负责海外客户来华/远程就诊的流程对接、资源协调及关系维护,提升客户体验。
10、参与国际协同诊疗项目的开发与落地,协助对接国内外医疗资源,推动跨机构、跨学科的诊疗合作项目。
二、 职位要求
1、本科及以上学历,医学、护理学、工商管理、国际贸易、英语等相关专业优先。
2、3年以上医疗健康行业或国际业务相关经验,有项目管理、运营督导或客户服务经验者优先。
3、 具备优秀的英语听说读写能力,能将英语作为工作语言,直接与海外客户或合作方沟通。
4、数据分析能力: 对数据敏感,熟练使用Excel等办公软件,能通过数据发现业务问题。
5、 具备较强的跨部门、跨文化沟通能力,能有效推动多方协作。
6、具备极强的目标感和执行力,逻辑清晰,能够高效跟进复杂事务。
7、具备良好的公文写作能力,能够独立撰写高质量的分析报告。
工作地点
长沙天心区铁道学院(地铁站)

公司信息
公司介绍
湖南瑞生作为一家集全球化的研发、生产、营销和服务为一体的创新型眼科医疗科技集团,我们非常重视内部人才资源。我们遵循以人为本的用人理念,支持员工积极创新,鼓励员工挑战进取,全力帮助员工成就自我,实现与公司的共同发展。 作为一家全球化的集团公司,我们为员工提供: 1、 富有市场竞争力的薪酬体系; 2、 完善的福利保障和多样化的员工关怀项目:如餐补、话补、节日礼金、超高标准的年度体检、生日福利、EAP、子女福利、入职周年纪念、结婚礼金、生育礼金、各类慰问福利; 3、 丰富的员工活动内容:团建活动、生日会、节日活动、健身活动、读书会、分享沙龙等; 4、 规范的工作时间及各类假期:五天八小时工作制、享有国家各类法定假期、带薪年休假。
工商信息
企业名称 湖南瑞生医疗科技有限公司
企业类型 有限责任公司(港澳台法人独资)
法人代表 袁园
经营状态 存续
成立时间 2019-05-31
注册资本 1000万美元
认证资质
营业执照信息

更新于 4月16日


