更新于 3月23日

行政人事专员

4000-6000元
  • 东莞
  • 1-3年
  • 大专
  • 全职
  • 招1人

职位描述

固定资产管理接待事务采购事务人力资源服务
一、制定公司综合管理工作目标、计划,并组织实施,做到计划明确,方法灵活。二、拟定公司行政方面的各项规章制度,督促所属人员严格执行公司行政方面的有关规定,做到依章办事,有章可循,规划公司的各项行政运营管理。
三、根据公司经营管理工作情况,按公司领导的要求,负责组织起草综合性业务规划、工作汇总、工作总结和简报和公司请示、通知等公文函件并审核待签发的文稿。
四、拟定公司总部固定资产、低值易耗品、办公用品等方面管理的规章制度,做到制度健全,按章办事,并负责公司行政费用的预算与控制。
五、在公司负责人领导下,协调、平衡各部门之间的关系,汇总各部门的规章制度,制定修改公司有关行政管理方面的制度并监督执行。
六、组织、安排重要客人来访的接待工作,协调内外关系,宣传企业文化和公司理念,树立公司的良好形象。

工作地点

东莞福民大厦1408室

认证资质

营业执照信息

职位发布者

程先生/HRBP

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东莞兴禾建设工程有限公司立足东莞,服务湾区,专注市政与工业工程建设的总承包企业。深耕市政水务基础设施领域,承建多项城市给排水管网、污水厂、供水厂、泵站及配套设施的新建、改造、维修工程;同步发力先进制造业配套建设,高质量交付电子、机械等行业标准厂房、洁净车间及智能化生产线项目。精益施工管理与全周期服务,助力客户降本、增效、如期达产。务实·专业·可信赖——兴禾,筑就可靠工程。
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