更新于 3月23日

人事专员5k-7k(衢州)

5000-7000元
  • 衢州柯城区
  • 1-3年
  • 大专
  • 全职
  • 招1人

职位描述

招聘员工关系薪酬福利
一.〖岗位职责〗
1.人力资源规划:协助上级制定人力资源整体战略规划,定编定岗定员定责,包括人才发展、
组织优化、薪酬福利、绩效管理等方面的策略。
2.招聘与配置:根据集团业务发展需求,协助制定招聘计划,组织实施各项招聘活动,如对 接
招聘需求,管理招聘渠道,发布招聘信息,筛选简历与组织面试,促进人岗匹配。
3.培训与开发:根据集团发展需要及岗位任职要求,协助制定培训计划,进行培训需求分析,
组织内外部培训项目,评估培训效果,支持员工职业发展规划。
4.绩效管理:协助建立和完善绩效管理体系,制定绩效考核方案,参与绩效评估过程,收集
与整理绩效数据,分析和反馈绩效评估结果,支持绩效改进方案。
5.薪酬管理:根据集团政策和市场情况,协助研究制定合理的薪酬激励机制,确保薪酬的公
平性和竞争力。协助核算与发放薪酬,执行福利管理制度,调研和关注薪酬福利数据。
6.劳动关系管理:负责协助办理员工入离调转等手续,建立和维护员工档案,处理劳动纠纷。
7.人事医政管理:协助落实医护团队职称考试组织,管理证书存放、变更等事务,助力申办
与校验医疗机构相关许可证,安排放射人员培训、体检及申办证件等。
二.〖任职要求〗
1.教育背景:大专及以上学历,人力资源管理相关专业;
2.工作经验:1 年以上大中型企业人力资源工作经验;
3.工作技能:熟练使用 word、Excel 及 PPT 等办公软件;
4.熟悉人力资源六大模块和三支柱工作模式理论框架;
5.逻辑思维强,洞察分析能力好,具备较好的亲和力、良好的沟通能力和协调能力。

工作地点

汪小乐包子(万达店)衢州市柯城区荷花中路658号(万达广场2号门马路对面)

认证资质

营业执照信息

职位发布者

童璐/人事经理

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公司Logo杭州人民口腔医院集团有限公司
杭州人民口腔医院管理集团由毕业于北京大学口腔医学院、首都医科大学口腔医学系、上海同济大学口腔医学院、浙江大学口腔医学院、新加坡国立大学及香港大学牙学院的六位华人创始博士联合健康基金共同创立。杭州人民口腔医院集团的使命宗旨是一切以患者为中心。医院始终秉承着:“普惠厚道、医者仁心、技术至上、品质保障、服务周到、诚信口碑”的办院理念,真诚地为老百姓解决看牙难,看牙贵的问题。看牙始终提供“车接车送、一对一专属陪诊服务、一对一专属医疗方案、一对一签署医疗保障合同”。医院承诺:价格问题,保价服务;品质问题,退款服务;服务问题,终身服务!我们真诚地为老百姓提供安心、放心的口腔健康医疗服务。医院实行严格的院感消毒管理流程,有专人定岗、定责,确保医疗器械的消毒规范得到严格遵守。始终坚持“一人一用一消毒”的原则,保证所有器械均达到无菌操作标准。医院科室齐全,包括牙体牙髓科、颌面外科、口腔修复科、口腔正畸科、牙周科、儿童口腔专科、口腔种植科、口腔预防保健科、口腔放射科、医学检验科、药剂科及病房输液等。集团在杭州市地区口腔医院已覆盖杭州萧山院区、杭州临平院区、杭州滨江院区,目前绍兴院区、金华院区、台州院区正在建设中。集团未来五年目标,将在浙江省的十一个地级市,杭州市五个区域筹建杭州城西院区、杭州城北院区、丽水院区、衢州院区、温州院区、湖州院区、嘉兴院区、舟山院区、宁波院区等。集团未来五年规划,将在杭州市中心建立一家国际高标准的综合性三级口腔专科总部医院。我们将不断推进专业技术和服务水平,力争为更多的老百姓提供更优质、更全面、更普惠靠谱的口腔医疗服务,让口腔健康成为每个人触手可及的幸福。
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