加药运营

一、公司简介景德镇合盛产业投资发展有限公司（以下简称公司）是景德镇市重要骨干国有企业及产业投资运营平台。公司成立于2009年，注册资本30亿，总资产规模突破300亿元，主体信用评级AA级，旗下拥有20余家子公司（含1家上市子公司），员工近2000人。近年来，公司以资产整合、投资融资、项目建设三条主线为基础，在园区运营、地产开发、城市服务、建工工贸、产业投资五大业务领域全面布局，着力打造市场运作、业绩优良、管理规范的国有控股企业，全力开创高质量转型发展新局面，做全市产业发展的领跑者，朝着建设具有竞争力的全市一流企业奋勇迈进！二、招聘原则公开招聘，公平竞争；德才兼备，择优录用；任人唯贤，量才使用。三、基本条件（一）品行端正，遵纪守法，廉洁从业，勤勉尽责，具有良好的职业道德和品行操守;（二）责任心强、工作认真负责，具有开拓创新和团队协作精神；（三）身体健康，心理素质良好，具有良好的沟通、协调、执行能力；（四）岗位所需的任职资格、职业资格及技能要求；（五）具备良好的文字表达、计算机操作能力，能熟练使用常用办公软件;（六）中共党员优先。四、薪酬福利（一）工资：面议。（二）多元化奖励：绩效考核、专项奖励、年度评优等。（三）人才培育：双通道晋升路线、平等发展公平竞聘、专业等级提升鼓励政策、入职培训、轮岗培训、外派培训等。（四）福利：1.五险一金。2.补充医疗保险和企业年金。3.提供带薪年休假、外出培训、节日关怀、入职/年度健康体检等福利，以及食堂、职工之家、健身中心等后勤保障。4.丰富多彩的党建及工会活动。5.异地人才免费住宿。五、招聘流程：报名-简历筛选-笔试-面试-体检-录用六、试用期：试用期2-3个月，考察新员工与公司文化的匹配度、职业态度、职业能力、职业绩效。试用合格者正式录用，签订劳动合同，根据综合表现及领导评价进行定岗定级；不合格者将不予录用。