岗位职责:
1、负责客服团队的日常管理与运营优化,包括排班、流程梳理、客服线上服务质量监控及效率提升;
2、跟进主导处理重大客户投诉与复杂售后问题,推动问题闭环,维护客户关系与平台形象;
3、制定并执行客服团队培训计划,提升员工业务能力、服务技巧及平台规则熟悉度;
4、负责团队绩效考核与管理,通过数据跟踪、反馈激励等方式推动业绩目标达成;
5、持续分析客服数据与客户反馈,协同运营、产品等部门推动服务流程与体验优化;
6、建立跨部门协作机制,高效联动解决客户问题,预防同类问题重复发生。
任职要求:
1、大专及以上学历,3年以上电商客服团队管理经验,有1688、B2B或工厂电商背景优先;
2、熟悉客服全流程管理,具备出色的多任务处理、应急响应和复杂问题解决能力;
3、擅长团队培训与绩效改进,能通过数据化手段提升人效与服务质量;
4、具备优秀的沟通协调能力,能高效协同销售、运营、供应链等部门推动体验改善;
5、责任心强,抗压性好,具备客户导向思维与持续优化意识。