人事行政专员

岗位职责：
（一）人事相关工作
1. 协助开展招聘工作：发布招聘信息、筛选简历、预约面试、接待面试、办理入职/离职/转正/调岗等手续。
2. 负责员工日常考勤管理：打卡核对、请假统计、加班登记、考勤异常处理。
3. 管理员工档案、劳动合同、入职资料、人事表格，确保资料完整规范。
4. 协助组织员工培训、团建活动、节日福利工作。
5. 协助完成绩效考核数据收集、统计、整理与通知。
6. 及时解答员工关于考勤、社保、福利、制度等方面的咨询。
（二）行政相关工作
1. 负责办公用品的采购、入库、登记、发放、盘点。
2. 维护办公环境、卫生、绿植、水电、设备等日常管理。
3. 负责公司快递、信件、桶装水、名片、工牌等行政事务处理。
4. 协助会议布置、会议通知、会议纪要、物资准备等会务工作。
5. 负责公司公文、表格、通知公告的整理与归档。
6. 协助固定资产登记、盘点、管理，做好台账记录。
7. 负责来访人员接待工作。
8. 完成领导交办的其他人事、行政临时性工作。